Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13237 článků.
Nejjednodušší způsob jak snížit napětí? Pracujte všímavěForbes o tom píše, Google už nějakou dobu aplikuje a nějakou dobu i bezpočet dalších serverů šíří do světa tuto myšlenku, například The Daily Muse. Ten pevně věří, že všímavost (mindfulness) v …
Dave Ulrich: 20 kroků k efektivnímu leadershipu v organizacích (část 1/2)Americký konzultant, spíkr a profesor University of Michigan Dave Ulrich patří k nejvlivnějším světovým osobnostem v oblasti řízení lidských zdrojů. Napsal více než dvě desítky knih a více než dvě…
Pár rad pro začínající firmy, kde šetřit i utrácetTakže myšlenku, se kterou byste chtěli odstartovat vaše podnikání, už máte. Zajistili jste také potřebné zdroje a investice, skvělé. Než však rozbijete vaše pomyslné prasátko, zamyslete se pečlivě nad…
Jak budovat prestižní pětihvězdičkovou firmu. 5 hvězdiček jako 5 změnPracuji mnoho let jako obchodní ředitel v likérce Stock Plzeň Božkov a v poslední době jsem měl osobní pocit a signály zvenku i zevnitř, že Stock už není vnímán tak prestižně jako dříve. Znovu jsem…
Tři čtvrtiny nejvýznamnějších společností světa pravidelně vydávají zprávy o svých aktivitách v oblasti společenské odpovědnosti, tzv. CSR reporty. Pokud jde o počet vydaných zpráv, nejvíce CSR…
5 otázek o budování zaměstnavatelské značkyV nedávném článku jsme si vysvětlovali rozdíl mezi spotřebitelskou a zaměstnavatelskou značkou firmy. Dnes se zaměříme na konkrétnější doporučení, jak budovat zaměstnavatelskou značku. Opět využijeme…
Většina společností si uvědomuje, že kromě jejich unikátních technologií a know-how jsou hlavním zdrojem úspěchu především lidé, resp. jejich zaměstnanci. Investice do rozvoje zaměstnanců zvyšuje…
MBA není o titulu, ale sebereflexiSusanne Neumann působí v Institutu pro průmyslový a finanční management (IPFM) od roku 2008 na pozici koordinátorky studijního programu MBA, který zde také v roce 2010 v oboru General Management…
Proč (a jak) svěřit zaměstnancům moc?Delegujete pravomoci na své zaměstnance? Ne? Pak přicházíte o řadu možností, jak zefektivnit nejen vaše podnikání, ale i vlastní život Proč svěřit zaměstnancům moc? Protože jak server Business 2…
Deset pravidel náboru na sociálních sítích (2/2)V první části článku o tom, jak mohou náboráři efektivně využívat sociální sítě, jsme si vysvětlili, co to znamená být sociální. Ujasnili jsme si, že nábor přes sociální sítě vyžaduje jasnou strategii…
Martin Štefunko, Ladislav Bartoníček a Vladimír Mlynář, noví členové dozorčí rady společnosti Telefónica Czech RepublicDozorčí rada společnosti Telefónica Czech Republic, a.s. ve dnech 28. 1. a 29. 1. 2014 rozhodla o následujících změnách ve svém složení.
Pár produktivních změn, které mnoho nestojí, ale stojí za toProduktivita, efektivita, optimalizace Projdete-li dlouhou chodbou v zaměstnání tam a zpět, zajisté z některé kanceláře alespoň jeden z těchto výrazů zaslechnete. Jsou přeci důležité a nejen z …
Jste otroky e-mailu?Zaměstnanci, kteří jsou posedlí kontrolováním svých e-mailových schránek, ohrožují své duševní zdraví a také duševní zdraví svých kolegů. Vyplývá to alespoň z výzkumu organizační psycholožky Emmy…
Na pracovním portálu Profesia.cz jsme se zeptali návštěvníků, zda si šetří/li pro případ, že by přišli o práci. Čtyřicet čtyři procent respondentů uvedlo, že si nikdy nevytvořili finanční rezervu.…
Deset pravidel náboru na sociálních sítích (1/2)Jak mohou personalisté co nejefektivněji využívat největší talentový pool světa, který představují sociální sítě? Odpovědi na tuto otázku přinesl server Recruiting Trends. Představil desatero…
