Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13232 článků.
Pozor na mylné představy v obchodních vztazíchNěkteří obchodníci dělají chybu v tom, že podléhají falešným představám na základě svých dosavadních úspěchů a vztahů se zákazníky. To může být velmi nebezpečné. O jaké předsudky se jedná? - Vím, jak…
Jak na ředitele, který nesnáší HRExistují ředitelé firem, kteří se domnívají, že byznys je jen záležitostí financí a lidský prvek fungování firmy je pro ně nepříjemností. Jsou také ředitelé, kteří si velice váží lidí a dokazují to…
Alan Collins působí v oblasti HR již 25 let. Pracoval na 16 různých pozicích ve třech společnostech, včetně postu viceprezidenta PepsiCo. Své zkušenosti z tohoto oboru shrnuje například v knize…
Krize si žádá podporu zaměstnancůmObdobí ekonomické recese posiluje stres a strach zaměstnanců. Budete-li tuto skutečnost ignorovat, vaše pracovní prostředí se změní na negativní, což povede ke snižování morálky, podrývání důvěry a…
Školení, které naučíBez ohledu na své zaměření by každé školení mělo být podáváno tak, aby si je zaměstnanec uchoval v paměti a použil v praxi. Kolikrát jste však již viděli zaměstnance, který přišel ze školení a v …
Jak efektivně řídit změnyZejména v obtížných dobách platí, že dochází k neustálým změnám. Jak je efektivně řídit? - Buďte manažerem i vůdcem. Dovednosti v oblasti řízení projektů nestačí. Je třeba uplatňovat i vůdcovské…
USA: Dva z pěti zaměstnanců pracují na dálkuVíce než 37 procent pracujících Američanů vykonává svou práci alespoň jednou měsíčně z domova. Aktuální výzkum organizace Consumer Electronics Association potvrdil, že se jedná o 38 milionů lidí. 98…
10 kroků k větší spokojenosti na pracovištiSpokojeností se míní uspokojení potřeb a kvalita života. Pokud se v práci potýkáte s nespokojeností, vyzkoušejte následující kroky. - Projevte uznání kolegům za jejich oddanost a zájem. Je to jeden z…
Manažerská inspirace z extrémních sportůŘada manažerů se věnuje extrémním sportům. I když mezi ně nepatříte, můžete se od nich mnohému naučit. - Respektujte výzvy. Ať už jde o výstup na nejvyšší hory, akrobatickou soutěž nebo snahu o…
Je vaše pracoviště dysfunkční?Jak se pozná dysfunkční pracoviště? Na základě své třicetileté praxe odpovídá americký psycholog a obchodní konzultant Albert J. Bernstein. - Podezřelá prezentace vize a hodnot prostřednictvím…
Firma může být jen tak dobrá, jak dobří jsou její lidé. Zejména malé firmy se však potýkají s náborem špatných lidí. Článek proto shrnuje, jakých kroků se při náboru v malé firmě držet a čemu se…
Jak se zbavit nekvalifikovaných uchazečů o práciNáboráři jsou v současné době bombardováni životopisy a žádostmi o zaměstnání, z nichž řada zcela neodpovídá jejich požadavkům. Co tedy mohou dělat, aby minimalizovali počet nekvalifikovaných žádostí?…
Tesco najme na Vánoce přátele svých zaměstnancůSpolečnost Tesco ve Velké Británii se zavázala, že obsadí dočasná volná pracovní místa v období vánočních svátků rodinnými příslušníky a přáteli současných zaměstnanců, kteří byli propuštěni v…
Rozhovor s Janem Svobodou, spolumajitelem firmy NetDirectRozhovor Zuzany Čempelové se spolumajitelem NetDirectu Janem Svobodou o tom jak malá česká firma vytřela zrak světové konkurenci, o tom jak v období krize dosáhnout růstu a jak vidí budoucnost svou a…
Američtí zaměstnavatelé blokují sociální weby54 % amerických zaměstnavatelů zakázalo svým zaměstnancům používat v práci sociální sítě, jako je Twitter, Facebook, LinkedIn nebo MySpace. Ukázal to aktuální výzkum personální společnosti Robert Half…
