Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13232 článků.
Jak přežít (a využít) 360stupňové hodnocení vůdcovských dovedností360stupňová zpětná vazba patří mezi nejefektivnější způsoby hodnocení a řízení vůdců. Článek proto přichází s deseti doporučeními, jak maximálně využít zpětné vazby od zaměstnanců, kolegů a manažerů a…
Do vzdělávání se investuje i v kriziManažeři dávají přednost spolupráci se zkušenými a kvalifikovanými spolupracovníky před mladými a nezkušenými. Ukázal to aktuální výzkum agentury SC&C pro společnost SPSS CR. Výzkum proběhl mezi…
Jak řídit špatného šéfaNěkteří nadřízení se chovají jako tyrani nebo bezmocné děti, když se snaží zakrýt sebemenší nedokonalost. Současná doba, která zvyšuje jejich stres, tomu ještě více nahrává. Jak se ale pod takovým…
Umět správně požádat o pomoc je zásadní součástí dobrého a úspěšného výkonu práce. Můžete se sice cítit nepříjemně, strach z požádání o pomoc je však neomluvitelný, zejména je-li v sázce hodně. Nejde…
8 tipů pro efektivní řízení zpětné vazby od zákazníkůSbírání zpětné vazby od zákazníků je jediná cesta, jak pochopit jejich potřeby a problémy. Řada firem se však potýká s řízením zpětné vazby a nedokáže podle ní provádět patřičná opatření. - Vytvořte…
Na pracovištích vzniká celá řada problémů, od osobních po profesionální. Je proto třeba mít připravené techniky pro řešení konfliktů. Ty pomohou snížit napětí mezi zaměstnanci a posílit produktivitu.…
Proč delegovat?Nedostatek času patří mezi nejčastější problémy vedoucích pracovníků. Přesto se řada z nich vyhýbá delegování. Článek proto upozorňuje na nebezpečí spojená s odmítáním delegování a radí, jak pracovat…
Méně je při prezentaci víceZajímavé témata často zanikají vinou špatně připravených prezentací. Čeho se tedy vyvarovat při prezentaci? Článek popisuje základní chyby na příkladě prezentace analytičky společnosti Morgan Stanley…
Na náladě záležíNálada hraje důležitou roli v osobním i pracovním životě člověka. Výsledky, kterých dosahujeme, totiž vycházejí z našeho chování, které je řízeno právě náladou. - Uvědomte si stav své mysli. Použijte…
Finanční benefity dostává letos o 6 % méně zaměstnanců než loni. Jejich průměrná výše navíc klesla z loňských 15 tisíc na 14 200 korun. U nefinančních benefitů je pak situace ještě horší. Ukázal to…
Prodejní realita v ekonomické recesiV současné době je třeba pracovat na budování vztahů a dalších aktivitách, které povedou k získání veškerých dostupných objednávek. Článek proto shrnuje deset pravidel vedení prodeje, která platí v…
Zaměstnavatelé podceňují stres na pracovištíchKaždý třetí český manažer se domnívá, že firmy nepomáhají svým lidem vypořádat se se stresem, což se projevuje sníženou kvalitou práce. Ukázal to mezinárodní výzkum společnosti Robert Half…
Vůdce neřídí lidi, ale výkonnostŘada vůdců si klade otázku, zda existuje nějaký nový způsob vůdcovství, který dokáže efektivně řídit změny a zajistit úspěch v dnešních náročných časech. Žádný zázračný způsob však neexistuje, naopak…
Etická pravidla používání mobilních zařízení (nejen o Vánocích)Stále hektičtější pracovní i osobní život nás tlačí k tomu, abychom byli neustále na příjmu prostřednictvím mobilních zařízení. Nevyhneme se tomu ani při jídle, o dovolených nebo o svátcích. Přesto je…
5 cest k čistější databázi e-mailových adresMarketéři již velmi dobře umějí odstraňovat ze svých seznamů špatné e-mailové adresy - ty, jejichž majitelé se odhlásí od odběru jejich zpráv nebo se zprávy z jejich schránek neustále vracejí. Co ale…
