Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13232 článků.
Je váš večírek povinný? (A měl by vůbec být?)Ne každý je nadšený z firemního vánočního večírku. Nabízejí se otázky jako například to, zda je účast povinná, zda lze zaměstnance k účasti nutit, zda není lepší dopřát jim den volna atd. Článek proto…
Jak se připravit na pracovní obědPracovní oběd je událost, při níž je kromě řešení obchodních záležitostí třeba ovládat také umění konverzace a společenského chování. - Oslovte správným způsobem. Domluvte se na termínu a okamžitě…
5 zlatých pravidel týmové spolupráceV každé organizaci bez ohledu na velikost musejí různí lidé s různými zkušenostmi být schopni pracovat dohromady a přinášet výsledky. Je proto třeba držet se několika základních pravidel efektivní…
Interní komunikace zásadní k udržení zaměstnancůFirmy s vysoce efektivní interní komunikací mají lepší pozici pro udržení angažovanosti zaměstnanců a klíčových talentů. Vyplývá to z aktuálního výzkumu společnosti Watson Wyatt. Udržování…
Používání firemních počítačů pro soukromé účely? To chce klid...Zaměstnavatelé si začínají uvědomovat, že dlouhá pracovní doba vyžaduje změny v přístupu k možnostem používání firemních počítačů pro soukromé účely. Tvrdí to alespoň Claire Simmersová, profesorka…
Většina lidí si myslí, že je dostatečně profesionální na to, aby dokázala pracovat s kýmkoli, koho ve své kariéře potká. Snad každý však narazil na někoho, s kým mu spolupráce připadá nemožná. Jak…
Jak začít s marketingem na FacebookuStále více firem využívá Facebook ke své propagaci. Jak k tomu ale správně přistoupit? - Začněte s jedním cílem Většinu firem napadne zvyšování prodeje, Facebook je však místem spíše pro okamžitější…
Irma Bohoňková: Možná je krize dobrá alespoň v tom, že řada firem začíná poprvé uvažovat o jiných než finančních možnostech motivováníCo potřebují lidé, aby podávali vyšší výkony, více využívali své schopnosti a dovednosti? Podle Irmy Bohoňkové, která v současné době působí kouč, lektor a konzultant především právě v oblasti…
Nejšílenější údaje v životopisechServer Careerbuilder.com letos opět oslovil HR manažery a náboráře, aby se podělili o nejšílenější" informace, které o sobě uvedli uchazeči o zaměstnání ve svých životopisech. Respondenti se shodli na…
Odemkněte dveře kreativitě ve vašem týmuKreativita je důležitým aspektem každého týmu, který chce dosahovat vynikajících výsledků. Hrát stále při zdi se může vyplatit méně, než zkoušet nové možnosti. Jak tedy otevřít dveře kreativitě v…
Vaším prvním úkolem v ANECTu je zavedení talent managementu. Proč je pro vás aktuální právě toto téma? Společnosti jako jsou ANECT prodávají svým zákazníkům řešení". Úspěch tak závisí především na…
Jak bojovat s negativní energiíDoba si žádá své. I když nemusíte zaměstnance propouštět, možná jste nuceni je přeřazovat, žádat, aby pracovali více, jinak nebo s omezenými zdroji. Jinými slovy je vyvádíte z jejich pohodlné zóny. -…
Neriskovat v kariéře může znít chytře. Pokud se však chcete někam dostat, jistá rizika jsou na místě. - Přijměte složitý projekt. Úspěch v něčem, co ostatní vzdali, je dobrá cesta k tomu, jak si…
Jak si udržet talenty v roce 2010Náborová společnost Robert Half Technology sestavila desatero tipů, jak si udržet nejvýkonnější pracovníky v roce 2010. - Znovu najměte své nejlepší lidi. Mluvte s nimi o tom, co by mohlo zvýšit…
Jak na nerozhodné zákazníkyNerozhodní, nečinní zákazníci mohou být frustrující, zejména pokud mají všechny důvody k nákupu vašeho výrobku nebo služby. Jednání s tímto druhem zákazníků je obtížné, přesto však může být úspěšné.…
