Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25239 článků.

Pozice ředitelky týmu kybernetické bezpečnosti v Seyforu se ujala Lucie Jahnová. Zaměří se na NIS2 a implementaci vhodných bezpečnostních opatření do firem

18.9.2024

Divizi Cloud and Security Competence Center Seyforu, jednoho z největších evropských hráčů v oblasti poskytování firemních ICT řešení, posiluje Lucie Jahnová. V pozici ředitelky týmu…

Zumtobel Group posiluje své vedení s cílem upevnit vedoucí postavení na trhu - Bořivoj Žák byl jmenován Country Managerem

18.9.2024

Skupina Zumtobel Group, globální lídr v oblasti komplexních osvětlovacích řešení, oznámila klíčové změny ve vedení své české pobočky ZG Lighting Czech Republic s.r.o.. Bořivoj Žák, který do funkce…

DIGI pro firmu: Ukázkové kalkulace a nejčastější dotazy

18.9.2024

Vzdělávání zaměstnanců je díky rostoucí digitalizaci klíčové. Jak ho ale efektivně financovat? Program DIGI pro firmu nabízí příležitost, jak získat dotace na IT kurzy a ušetřit tak firemní rozpočet.…

Každý šestý středoškolák studuje soukromou školu. Zájem o absolventy IT oborů je enormní

18.9.2024

Bezmála čtvrtina středních škol v Česku je soukromá a zájem o studium v privátním sektoru sílí. Ne kvůli „zaplacené maturitě“, naopak, studenti i rodiče od škol vyžadují profesionalitu a…

Čtyři důvody, proč by manažeři neměli své týmy přehlcovat meetingy

18.9.2024

Každý manažer a týmový vedoucí ví, jak důležité jsou schůzky pro fungování týmu. Nicméně, jak se říká - všeho moc škodí. A to platí i pro meetingy. Příliš častá setkání mohou mít na pracovní morálku a…

Pověřenec pro ochranu údajů jako loutka? Pokuta 18.000 EUR!

17.9.2024

Lucemburský soud potvrdil pokutu ve výši 18 000 € za nedostatečné zdroje a nedostatečné zapojení pověřence pro ochranu osobních údajů (DPO) do interních procesů organizace

Petr Křivohlávek, Dibaq: Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života

17.9.2024

Petr Křivohlávek, generální ředitel společnosti Dibaq a.s., se během rozhovoru, který vznikl na konferenci FranklinCovey "Bez bolesti není růstu II", podělil o své zkušenosti z čela firmy, která se…

Zkoušíte znovu oslovit klienta, který vás už jednou odmítl? Zde jsou čtyři tipy, jak na to

17.9.2024

Produkty se vyvíjí, situace na trhu se neustále mění a lidé mění názory. Z těchto důvodů je žádoucí oslovovat po určité době klienty, kteří vás již jednou dříve odmítli, zvláště pokud jste při…

Helsinki a Kuopio uvažují o malých jaderných reaktorech

17.9.2024

Finská společnost Helen zahájila svůj jaderný program výstavby malé jaderné elektrárny pro dálkové vytápění v Helsinkách s cílem dosáhnout do třicátých let 21. století výroby energie s neutrální…

Petr Křivohlávek, Dibaq: Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života

17.9.2024

Výpis 916 až 930 z celkem 25239

První
«
60
61
62
63
64
»
Poslední

Výsledky vyhledávání

Pozice ředitelky týmu kybernetické bezpečnosti v Seyforu se ujala Lucie Jahnová. Zaměří se na NIS2 a implementaci vhodných bezpečnostních opatření do firem

Zumtobel Group posiluje své vedení s cílem upevnit vedoucí postavení na trhu - Bořivoj Žák byl jmenován Country Managerem

DIGI pro firmu: Ukázkové kalkulace a nejčastější dotazy

Každý šestý středoškolák studuje soukromou školu. Zájem o absolventy IT oborů je enormní

Čtyři důvody, proč by manažeři neměli své týmy přehlcovat meetingy

Pověřenec pro ochranu údajů jako loutka? Pokuta 18.000 EUR!

Petr Křivohlávek, Dibaq: Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života

Zkoušíte znovu oslovit klienta, který vás už jednou odmítl? Zde jsou čtyři tipy, jak na to

Helsinki a Kuopio uvažují o malých jaderných reaktorech

Petr Křivohlávek, Dibaq: Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života

Angažovaný a loajální tým – sen každého manažera. Zjistěte, jak můžete angažovanost a loajalitu posílit

Ostrava: hlavní město HR!!!

Setkání Business Brunch® - Pocit vlastní hodnoty - 8. 10. 2024

Firmy v Česku stále spoléhají na finanční odměny jako hlavní motivaci pro inovace

AI může za rok zvýšit hodnotu českých firem o 16 %