Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 12969 článků.
Jak co nejlépe využít navštívenkuNavštívenka je jeden z nejmocnějších obchodních nástrojů, do kterých můžete investovat. Je kompaktní, nenákladná a bude pro vás pracovat dlouhou dobu potom, co opustí vaši kapsu. Co pro vás dělá…
Přesčasy škodí více ženámŽeny pracující přesčas mají ve srovnání s muži větší tendenci k nezdravým návykům, jako jsou kaloricky náročné svačiny, kouření nebo pití kávy. Odhalil to nedávný výzkum univerzity v britském Leedsu.…
Vědci z bostonské a chicagské univerzity potvrdili ve svých výzkumech, že klábosení na pracovišti přináší řadu výhod. Spojuje pracovní týmy a pomáhá zvyšovat produktivitu.Profesor Jack Levin z…
Inovace je důležitá pro schopnost firem vypořádávat se sociálními a ekonomickými změnami. Výsledky nejnovějšího průzkumu naznačují, že inovace je intenzivnější ve firmách, které využívají týmy…
Pohovory, které zabloudí do nepovolených oblastí mohou mít pro potenciálního zaměstnavatele závažné následky. Neúspěšný nebo odmítnutý uchazeč může tvrdit, že byl na základě informací, které byly…
Vůdci, kteří koučují své podřízené nebo kolegy mají před sebou do určité míry jinou perspektivu a také jiné výzvy než externí profesionální kouči. Přesto by však měli dodržovat stejná pravidla jako…
Zadostiučinění a seberealizace je důležitým předpokladem spokojeného profesionálního života. Do práce chodíme většinu života, a tak je dobré přemýšlet a plánovat, kam až v kariéře dospět. Úspěšná…
EU se na pracovní době stále neshodlaNa setkání předcházejícím neformální Radě ministrů pro zaměstnanost a sociální otázky v Helsinkách, evropští sociální partneři ukázali rozdílnost postojů ke směrnici o pracovní době.Schůzka zástupců…
Jak odměňovat za bezpečnou práciPraxe prokázala, že odměny fungují. Není žádným tajemstvím, že uznání a odměňování zaměstnanců představuje silnou motivaci k lepším výkonům a také bezpečnější práci. Z tohoto důvodu se těší dlouhodobé…
Kde brát zanícené zaměstnance?Jak při pohovoru rozlišit opravdovou vášeň, která se nedá zahrát, od nadšení, které se zahrát dá? Nadšení může být falešným signálem a lidé se jím často nechají zmást. To je názor L. Adlera, ředitele…
Kdo nezapadne, z kola venNeúspěch uchazečů o vedoucí pozice často spočívá v tom, že nezapadají do příslušné firemní kultury. Je to jeden z nejčastějších důvodů odchodu, vysvětluje Sally Stetsonová, ředitelka americké…
Začátkem příštího roku začne platit nový zákon o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci. Tento zákon úzce souvisí s novým zákoníkem práce, který byl schválen v květnu letošního roku po přehlasování…
L.E.A.D.E.R.S. aneb Sedm základních vůdcovských dovednostíÚspěšné vůdcovství vyžaduje kombinaci určitých dovedností. I když mohou být tyto dovednosti uplatňovány individuálně, k optimálním vůdcovských schopnostem povede pouze jejich integrace a systematické…
Snad každý střední manažer měl někdy paradoxní pocit ze svého rozvoje. Na jednu stranu chápe, že vzdělávací příležitosti zvyšují výkonnost, podporují angažovanost a tak dále. Na druhou stanu však vidí…
Druhá strana mince volného trhu náborových agentur v UKVelká Británie je jednou ze čtyř zemí EU, kde náborové agentury nepotřebují k provozu licenci. Ve Spojeném královstvíje jich 22 000,mají od jednohopo desítky zaměstnanců a žádná z nich neovládá víc…
