Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 25080 článků.
Irena Muchová nově HR manažerkou společnosti Henkel pro Čechy i SlovenskoPhDr. Irena Muchová, dosavadní HR manažerka společnosti Henkel ČR, byla od 1. prosince 2012 jmenována do regionální pozice HR manažerky Henkel ČR a Henkel Slovensko. Irena Muchová (47) bude ve své…
Svoboda v práci a demokracie v rozhodování vedou k neschopnosti inovovatČasto se dnes diskutuje téma svobody v práci, zkusme se tedy podívat na praktické dopady svobody v práci a demokratického rozhodování v organizaci na její schopnost přežít - tedy neustále inovovat své…
Uvažujete o zřízení programu, který bude pomáhat vašim zaměstnancům s návratem do práce po delší době nepřítomnosti nebo již takový program máte, ale chcete jej vylepšit? Pak si přečtěte následující…
5 nejčastějších chyb v zákaznických službáchV předvánočním období čelí mnoho firem velkému náporu klientů. Podle předběžných údajů již krize pominula, ale obchodní výsledky jsou stále plné nejistot. Prodejci se musí soustředit na všechny prvky…
Trendy projektového řízení pro rok 2013Zvyšování tržeb, zlepšování zákaznických služeb nebo optimalizace dodávkového řetězce. To všechno jsou trendy, které můžeme v příštím roce očekávat v oblasti projektového řízení. Píše o tom alespoň…
Silné nástroje pro zvyšování konkurenceschopnostiSILNÉ PRACOVIŠTĚ je prostředí, kde lidé UMÍ, MOHOU a CHTĚJÍ podávat své nejlepší výkony. Pracujete v organizaci, jejíž zaměstnanci by na tyto tři základní otázky odpověděli kladně? Pokud si nejste…
Co dělat s tím, když si v oddělení lidských zdrojů začnete připadat jako v kleci, kde jste zavaleni papíry, problémy zaměstnanců a stížnostmi manažerů? Server BLR.com radí zlidštit vaše lidské zdroje.…
Pozor na časté chyby komerčních blogůBlog je pravděpodobně nejefektivnějším nástrojem digitálního marketingu. Nový obsah dobře funguje pro vyhledavače, dodává hodnotu webové stránce a je užitečný pro čtenáře zákazníky. Ne vždy ale firma…
Desatero příčin odchodu vašich talentůZaměstnavatelé sice hodně mluví o tom, jak důležité jsou pro ně talenty, často však prostřednictvím svých manažerů opakují stále tytéž chyby, kvůli kterým je talenty opouštějí. Server Forbes.com proto…
Nástroje internetového marketingu v praxi malých a středních podnikůDnešním společnostem a marketérům už nestačí pouze znalosti klasických prvků marketingového mixu. Musí mít povědomí o technických aspektech a možnostech moderních technologií, aby věděli, jak nejlépe…
I když míra nezaměstnanosti v Evropské unii dosahuje 10,7 %, stále jsou zde zhruba 2 miliony neobsazených pracovních míst. Evropská komise proto právě spustila portál s názvem EU Skills Panorama,…
Management znalostí na osobní úrovni zkoumá způsob, jak zajistit růst každého jednotlivce a nastartovat u něj proces učení, ale zároveň má přesah i do oblasti technologií a řízení procesů ve firmě,…
5 kroků při zavádění prodejní strategieProdejci bývají individualističtí, svobodomyslní lidé. Proto leckdy není snadné je řídit. Když se vedení firmy rozhodne pro změnu prodejní strategie, je třeba zvolit přístup, který povahu prodejců…
Mohou vám vaši lidé věřit?Důvěra je základem každé úspěšné spolupráce. Zkuste proto využít předvánoční čas k zamyšlení nad tím, jak velké důvěře svých podřízených se těšíte. I když se všude může najít někdo, kdo nevěří…
Formálnímu hodnocení výkonnosti ve firmách bývá vytýkáno, že se koná jen jednou nebo dvakrát ročně. Manažeři proto mají tendenci hodnotit své lidi pouze podle svých posledních zkušeností, nikoli…
