Řízení talentů v době krize
Řízení talentů umožňuje firmám přilákat, rozvíjet a udržovat správné lidi. Vobdobí ekonomického poklesu je ještě důležitější než jindy. Firmy by si měly uvědomit, že zavedení důslednějšího programu…
Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19418 článků.
Řízení talentů umožňuje firmám přilákat, rozvíjet a udržovat správné lidi. Vobdobí ekonomického poklesu je ještě důležitější než jindy. Firmy by si měly uvědomit, že zavedení důslednějšího programu…
Co má společného šikmá věž vitalské Pise sobchodními strategiemi? Může sloužit jako ukázka toho, čeho se vúspěšném podnikání vyvarovat. Je to nádherná budova, vprvní řadě však byla postavena na…
Manažery jste se stali už před několika týdny, úspěšně zdoláváte nové a stále náročnější úlohy, jen skolegy vám to stále nějak nevychází. Stále se nedokážete dopracovat ktomu, aby vás brali jako šéfa,…
Pohovor se vurčitém směru podobá randění. Když se dva lidé shodnou na tom, že spolu půjdou na večeři nebo do kina, je to obecně proto, že mají něco společného, zajímají se o sebe a mají zájem strávit…
Firemní vánoční oslava může být příjemný a zábavný zážitek. Vše, co proto musíte udělat, je splnit několik základních požadavků.- Druh oslavy. Začněte svýběrem tématu oslavy. Firemní oslava může být…
Neustálé odkládání povinností dokáže zkazit život. Zvyšuje stres, vede ke ztrátě příležitostí, zklamáním a poškozování pověsti. Jak tedy efektivně bojovat sodkládáním? Vprvní řadě je důležité vědět,…
Nejvíce přesčasů odpracují stavebníci a dělníci. Vnemanuálních profesích se často o předčasech nedá hovořit ani když sedíte vpráci do noci. Vyžadovat za to peníze je jen na dohodě a na vztazích.…
Když sháníte práci, je velmi důležité dbát na pracovní etiku. A to hlavně vpřípadě, že máte několik nabídek a chcete se rozhodnout vklidu. Je vtakovém případě dobré říci na jednom místě, že máte jednu…
Když si vezmete taxi kdekoli v Jižní Americe a zaokrouhlíte výslednou cenu na nejbližší vyšší celý dolar, bude to dostačujíc&…
Klíčem k úspěšnému představení ve větších skupinách je neplánovat, aby se seznámil každý s každým. Není to obvykle praktické a někdy ani možné. Článek popisuje dvě vhodnější, tzv. rozehřívací metody.-…
Každý měsíc dostávají CareerBuilder celou řadu otázek od lidí, kteří chtějí poradit, jak začít svoji vysněnou kariéru. Přestože jednotný recept neexistuje, lze poskytnout základní informace:Poučte se…
Podvody a krádeže se bohužel nevyhýbají ani pracovnímu prostředí a firmám. Naopak jsou stále běžnější, a majitelé a šéfové by si tak měli dávat pozor hlavně na zlodějíčky vpodobě zaměstnanců. Jak…
I po čtyřicítce se dokážete uplatnit vzahraničí stejně dobře jako vaši mladší kolegové. Nezanedbávejte však znalosti cizích jazyků a počítačů, jinak vkonkurenci nepochodíte. Nejen vrcholní manažeři,…
Snad každý někdy lhal nebo vymýšlel výmluvy, aby nemusel jít na den či dva do práce. Většina lidí volí osvědčené výmluvy, jako je otrava jídlem nebo bolest hlavy. Někteří zaměstnanci jsou však mnohem…
Inovativní zaměstnance je třeba odměňovat tak, aby se posílila jejich loajalita. Člověk zdola přináší nápad na zlepšení jen zvlastního pohledu. Když zjistí, že mu chybějí informace, měl by se snažit…