Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19418 článků.
Kdy je třeba průvodního dopisu a kdy neZařazení průvodního dopisu spřihláškou nebo CV se zdá být samozřejmost. Dívají se ale náboroví manažeři a další personál stále na tyto dokumenty?Pro řadu náborových manažerů poskytují průvodní dopisy…
Přemýšleli jste nad tím, jaký dojem děláte na ostatní? Vdnešní době ekonomického poklesu, ubývání obchodních investic a snižující se důvěry zákazníků je velmi důležité, jak se ukazujete…
Smíšený tým bude efektivní, je ale třeba respektDnes není ničím výjimečným sedět v jedné kanceláři vedle kolegy z Německa nebo Itálie. Na tento mix různých kultur na pracoviš…
Pokud přijdete během jednání se zajímavým nápadem, ale přednesete jej nepřesvědčivě, je možné, že bude přehlídnuti a přebere vám ho někdo, kdo si všimne jeho hodnoty a rychle si jej přivlastní.To, zda…
Světová finanční krize ztěžuje provoz řady firem. Zejména malé firmy se však snaží ušetřit na špatných místech, například na vánočním večírku. I když zrušení večírku může ušetřit peníze, dlouhodobě…
Porada musí mít smyslPři plánování porady byste vždy měli mít pod kontrolou co nejvíce souvisejících faktorů. Čím lépe budete řídit podmínky, za nichž se účastníci sejdou, tím méně se budete muset zabývat řízením chování…
S krizí stoupá zájem o MBAŘada mladých profesionálů z bankovního sektoru a s ním spojených odvětví utíká před současnou finanční krizí tím, že se přihlašuje do programů MBA. Velký nárůst zájmu o MBA programy potvrzuje zejména…
Jak budovat loajalitu zákazníkůPrincipy budování loajality zákazníků jsou zřejmé. Není však snadné je zavádět. - Nemluvte, poskytujte. Jedna věc je přijít svýbornou nabídkou pro nového zákazníka a získat jeho první objednávku. Pak…
Jste často nemocní? Najděte si zdravější zaměstnáníChodíte do práce, i když jste nemocní? Tento váš postoj může hrát významnější roli, pokud jde o vaši spokojenost vpráci. Nad svou prací musíte mít kontrolu a to tu nejvyšší, která ovšem není…
Ten, kdo vám platí hromadu peněz za málo práce, kdo se nezlobí kvůli pozdním příchodům, kdo se za vás postaví ve všech situacích, to není perfektní šéf, to je vysněný šéf. A je velice nepravděpodobné,…
V průběhu existence většiny úspěšných společností přijde na řadu rozhodnutí, zda je efektivnější zajišťovat určité úkoly HR interně, nebo využít outsourcingu. Udělat správné rozhodnutí ve správný čas…
Jak se stát výkonným ředitelem- Opravdu chcete být výkonným ředitelem? Musíte si být jistí, že tuto práci chcete dělat. Nemělo by vás překvapit, že si vtéto funkci můžete připadat osamocení, budete pracovat přesčas, mít velkou…
Desatero on-line úspěchu- Stanovte si specifické cíle. Může to být menší cíl, jako je dosažení padesátiprocentního růstu vletošním roce, nebo ambicióznější cíl, jako je dominovat vašemu oboru on-line. Určete si klíčové…
Každé povolání má dny, kdy potřebujete určité rozptýlení, abyste přežili, aniž byste svoji frustraci vybíjeli na bezbranné klávesnici. Zde je několik tipů, jak na to: - Hýčkejte se. Když si čas od…
Sedm překvapení nových ředitelůVětšina nových výkonných ředitelů je překvapena neočekávanou a neznámou podstatou své nové role, omezeními voblasti času či informací a pozměněnými profesionálními vztahy, na které narazí. Odborníci…
