Češi se s umělou inteligencí v náboru setkávají zřídka. Pro jednoho je strašákem, druhý ji nevnímá
Umělá inteligence se stává součástí firemní praxe a pomalu proniká do náboru pracovních sil. Firmy, které se potýkají s nedostatkem kvalitních kandidátů, ale mohou jejím zavedením riskovat, že…