Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 24970 článků.

Technologie? Ano, ale bez lidí se neobejdete.

5.6.2025 

Od pandemie přes nástup AI se oblast řízení projektů za posledních 5 let zásadně proměnila. Co jsem jako lídr firmy udělal, jak se nám vyplatily investice do změny obchodního modelu, do digitalizace a…

icon Když firmě dojde dech: Počet insolvencí v Česku roste. Jak se vyhnout stejným chybám?

5.6.2025 

Počet firemních insolvencí v České republice v roce 2024 vzrostl o 5 % a dosáhl celkem 686 případů. Nejčastěji krachovaly firmy v oblasti obchodu, výroby a stavebnictví, nejvíce pak v Praze (318),…

Jak řešit konflikt spolupracujících skupin

4.6.2025 

Dva týmy, dvě směny, dvě oddělení – vždy „my“ a „oni“. Úkolem je spolupráce, realitou konflikt. Někdy dokonce s vlivem na výkon, efektivitu nebo dokonce bezpečnost celku. Jak ho řešit?

icon 4 důvody, proč si i v plném kalendáři najít čas na individuální schůzky s podřízenými

4.6.2025 

Manažeři bývají velmi zaneprázdnění lidé. Mají hodně povinností a musí odpovídat na hodně dotazů. Není proto divu, že na samotnou manažerskou práci a na motivování podřízených někdy nezbývá moc času.…

Článek v rámci předplatného icon Nechcete se stát vedoucím, ale chcete se kariérně posunout? 4 tipy, co dál

3.6.2025 

Většina lidí se chce ve své kariéře nějak posouvat a dál se vzdělávat. Mnoho lidí ale zároveň nemá ambice (nebo dokonce ani talent) na to stát se vedoucím někoho jiného. Nacházíte se v této…

Úspěch HR digitalizace závisí i na připravenosti uživatelů

3.6.2025 

Zajišťovna VIG Re vsadila na digitalizaci HR procesů a zvolila modulární systém SAP SuccessFactors. Proč padla volba právě na tento nástroj, jak probíhala implementace a jaké konkrétní přínosy firma…

Článek v rámci předplatného icon Dochvilnost: Podceňovaná, ale nesmírně důležitá vlastnost úspěšných lidí

3.6.2025 

Máte problém na schůzky přicházet včas? Často se opožďujete, nevychází vám vaše pracovní a denní plány a vaše okolí na vás často musí čekat? Pak možná maříte svůj kariérní postup a ochuzujete se o…

Základy HR pod vedením právních expertů: kurz pro personalisty s individuálním přístupem

2.6.2025 

Nástup do světa HR může být pro nováčky náročný – bez pevných základů hrozí, že se ztratí v labyrintu legislativy, osobních spisů a smluvní dokumentace. Přesně na tyto výzvy reaguje prakticky zaměřený…

Jak vytvořit pracovní prostor, kde mohou být vaši zaměstnanci všímaví a soustředění (mindful). Arthur Hunt vás zve na setkání 26.6.2025 do společnosti COFIDIS v Praze

2.6.2025 

V dnešní uspěchané době je důležité vytvářet pracovní prostředí, které podporuje duševní pohodu a soustředění zaměstnanců. Mindfulness, tedy schopnost být plně přítomen v daném okamžiku, pomáhá…

Letní série rozvojových webinářů: Důvěra, koučink a zvládání stresu

2.6.2025 

Vzdělávací a poradenská společnost Image Lab připravila pro HR profesionály, lídry týmů a specialisty na vzdělávání trojici bezplatných webinářů zaměřených na rozvoj klíčových kompetencí moderního…

icon Směrnice NIS2 přichází a s ní také přísné kontroly a tvrdé sankce. Pokuty mohou dosáhnout až 250 milionů korun

2.6.2025 

Nový zákon o kybernetické bezpečnosti, který implementuje směrnici NIS2 v České republice, byl schválen Poslaneckou sněmovnou. Vedle povinností a lhůt, které je nutné dodržet, zavádí také rozsáhlé…

icon Novým Country Sales Managerem Air France-KLM pro Česko, Slovensko a Maďarsko se stává Jan Kropáček

2.6.2025 

S účinností od 1. června převzal Jan Kropáček odpovědnost za obchodní aktivity společnosti Air France-KLM po Guidu Hacklovi, který po mnoha letech ve funkci Sales Managera nadále pokračuje ve…

Gastronomii trápí dlouhodobě nedostatek kvalitních zaměstnanců, zejména kuchařů a šéfkuchařů. JenPráce.cz však letos eviduje větší zájem ze strany uchazečů, pro zaměstnavatele není problém sehnat obsluhu

2.6.2025 

Nedostatek kvalitních zaměstnanců zůstává stále jedním z nejpalčivějších problémů segmentu gastronomie. Na českém pracovním trhu chybí zejména kuchaři, přestože je o učňovské obory velký zájem. Pouze…

icon Tři specifika mladé generace pracovníků, které musí jejich manažeři znát

2.6.2025 

Generace Z začíná masivně nastupovat na trh práce. I když není možné zcela generalizovat, tak obecně platí, že tato mladá generace má své specifické potřeby, očekávání a unikátní vlastnosti. A…

Pětina diskriminovaných zaměstnanců má strach svoji situaci řešit

30.5.2025 

Ačkoli se setkali s diskriminací v zaměstnání, neřekli o ní svému nadřízenému ani ji nenahlásili na personální oddělení. Báli se, jaká přijde reakce. V reprezentativním průzkumu personální společnosti…

Výpis 6175 z celkem 24970