Studie: Každý třetí zaměstnanec necítí v práci psychické bezpečí

Zaměstnavatelé by se měli více zaměřit na psychické zdraví svých zaměstnanců. Vyplývá to alespoň z aktuálního výzkumu společnosti Ipsos pro mediální agenturu Reuters s názvem Global @dvisor, do kterého se zapojilo téměř 15 tisíc zaměstnanců z 24 zemí světa. 27 % z nich nepovažuje své pracoviště za bezpečné pro svou psychiku. Mezi nejčastější důvody patří stres, interpersonální konflikty, frustrace, chybějící zpětná vazba a nedostatek příležitostí pro kariérní postup.

Z celkového počtu 14 618 zaměstnanců považuje 47 % své pracoviště za psychicky bezpečné a zdravé. 26 % si není jisto a 27 % nesouhlasí. Nejvíce zaměstnanců, kteří nepovažují své pracoviště za psychicky bezpečné, je v Argentině (44 %), v Mexiku (43 %) a v Maďarsku (42 %). Nejspokojenější jsou naopak Američané (64 %) a Kanaďané (60 %), v Evropě pak Britové (55 %).

Z hlediska demografického jsou s psychickým stavem svých pracovišť nejspokojenější zaměstnanci starší 50 let s vysokými příjmy a vysokoškolským vzděláním.

Výzkum probíhá každý měsíc prostřednictvím online panelového systému společnosti Ipsos (Ipsos Online Panel) na mezinárodním vzorku 21 245 lidí ve věku 16- 64 let z 24 zemí světa, z nichž 14 618 tvoří zaměstnanci.

Je vaše pracoviště psychicky bezpečné? (odpovědi z evropských zemí)

 

Souhlasím (10-9-8-7)

Mezi (6-5)

Nesouhlasím (4-3-2-1)

Belgie

50 %

29 %

20 %

Francie

35 %

32 %

32 %

Itálie

40 %

31 %

29 %

Německo

43 %

26 %

29 %

Maďarsko

39 %

19 %

42 %

Polsko

33 %

32 %

35 =

Rusko

41 %

24 %

36 %

Španělsko

36 %

26 %

38 %

Švédsko

50 %

23 %

26 %

Velké Británie

55 %

25 %

19 %

Podrobné výstupy z výzkumu naleznete na této stránce s sekci Downloads.

-kk-

Zdroj: Canadian HR Reporter - server kanadského magazínu o řízení lidských zdrojů
Zobrazit přehled článků ze zdroje Canadian HR Reporter