Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Comp&Ben Akademie 2026, Modul 4: Motivační složky a variabilní odměňování, řízení výkonu - 23. - 24. 4. 2026

Nastavení bonusů a odměn je pro firmy věčné téma, protože málokterý systém dokáže fungovat…

Webinář: Férové a transparentní odměňování - jak se připravit na směrnici EU o transparentnosti odměňování

Víte, co vás čeká, až vstoupí v platnost nová směrnice EU o transparentnosti odměňování? Odborný…

4 kroky k transparentnímu a konkurenceschopnému systému odměňování

Nastavit systém odměňování tak, aby byl spravedlivý uvnitř a konkurenceschopný navenek, je jednou z…

Mzdové náklady činí často 70 % výdajů firmy: HR musí přestat „dělat dobrou náladu“ a začít řídit investice

Většina českých firem vynakládá na mzdy a benefity 20 až 70 % svých celkových nákladů, přesto k…

Vánoce v práci: příplatky a odměny zvyšují průvodčím mzdu až o třetinu, záchranářům o čtvrtinu

Zatímco většina lidí o Vánocích zpomalí a tráví čas doma s rodinou, řada profesí jede naopak v plném…

Vánoční dárek od zaměstnavatele dostává více než polovina zaměstnanců. Ježíšek se ale často netrefí

Na konci roku dostává od zaměstnavatele dárek 52 % zaměstnanců, ale volbou se často netrefí do přání…

Odměny na konci roku: šest z deseti zaměstnanců si přilepší, zbytek nedostane nic navíc

V Česku si na konci roku mnoho zaměstnanců finančně přilepší díky bonusům, prémiím nebo 13. platu.…

Jak rozdat odměny?

Vedoucí pracovníci často stojí před nesnadným problémem: Máme rozpočet, který je potřeba rozdat mezi…

Výpis 19 z celkem 346