Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Nová firemní kultura není jednoduchá změna

Největší společnosti rády investují své výdělky zpět do firmy. Vědí totiž, že i když byla stará…

Spojení firemních kultur žádá ohleduplnost

Firemní kulturu si každý podnik buduje několik let. Co se s ní však…

Inovace stimuluje zaměstnance

Podle nejnovějšího britskéhp průzkumu hraje zapojení do inovací klíčovou roli v úrovni pracovního…

Je profesionálnější vykání, nebo tykání?

V systému výkonnosti firem hrají důležitou roli vztahy a firemní kultura. Je tedy lepší vzájemné…

Formální odívání v letních dnech

Letní šatník pro obchodního profesionála je tvrdý oříšek. Vlastně letní šatník pro všechny pracující…

Význam budování firemní kultury

Firemní kultura nezačíná a nekončí pouze u formulování jakési vize. Firemní kultura také není pouze…

Wellness aktivity v prostorách firmy jsou efektivnější

Podle zkušeností některých firem by měli zaměstnavatelé, kteří to myslí vážně s wellness programy,…

Nenechte silné lídry propadnout syndromu Darth Vadera

Howard Book z obchodní školy Insead hovořil na Mezinárodní konferenci na téma emoční inteligence.…

Kam dojdou hodní zaměstnanci?

V dnešním světě to nemá nikdo lehké a někdy se zdá, že jedinou cestou, jak se dostat dopředu, je mít…

Výpis 631639 z celkem 848