Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
5 tipů, jak vést zaměstnance z Generace Z 
Zobrazit dvojjazyčně Generace Z, tedy lidé narození přibližně mezi lety 1997 a 2012, přináší do pracovního prostředí novou dynamiku. Tito mladí zaměstnanci jsou technicky zdatní, zvyklí…
I manažeři musí umět říkat „Ne“: Jak nastavit hranice, ale nebýt zbytečně prudérní Zobrazit dvojjazyčně Vedení týmu není jen o delegování úkolů a podporování kreativity, ale také…
3 triky, se kterými přišli neurovědci a které vám pomohou být produktivnější Zobrazit dvojjazyčně Manažeři často hledají způsoby, jak zvýšit produktivitu svých týmů, a mnoho…
Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…
Pomozte zakopat válečnou sekeru: Jak řešit konflikt mezi podřízenými Zobrazit dvojjazyčně Konflikty v týmu jsou nevyhnutelné. Ať už jde o rozdílné názory, osobnostní…
Co znamená být „autentický“ vedoucí – a jak se jím můžete stát i vy Zobrazit dvojjazyčně V odborných článcích i seberozvojových textech pro manažery často čteme, že…
V rozhovoru pro Management TV jsme přivítali paní Marinu Machovskou,…
Jak zaměstnancům oznámit, že se musí po home office vrátit 100% do kanceláře Zobrazit dvojjazyčně Oznámit zaměstnancům, že po období práce z domova se musí vrátit zpět do…
Zkuste letos místo další únikovky nebo fádního výletu na farmu vyslat tým…
Pět nejčastějších chyb, které manažeři dělají při nastavování cílů svému týmu Zobrazit dvojjazyčně Stanovování cílů je klíčovou součástí manažerské práce. Dobře nastavené…
4 způsoby, jak mohou manažeři předcházet konfliktům ve svém týmu Zobrazit dvojjazyčně Občasné, drobné konflikty v týmu jsou nevyhnutelné. Pokud ale konflikty…
Marek Dzurilla je konzultant ve společnosti FranklinCovey, která společně s…
Smysl života pro Čechy? Užívat si blízké, nestresovat se a mít na to Máme šanci, že budeme žít až o 20 let déle než naši prarodiče. Jak dát…
