Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Leadership se vyučuje špatně: Lídři by měli reprezentovat své podřízené (1/2)

Vzhledem k tomu, že ekonomický pokles je zřejmě u konce, peníze opět proudí i do oblasti rozvoje leadershipu. Lídři však pomalu, ale jistě ztrácejí víru v tyto…

icon Jak si s podřízenými ujasnit očekávání ohledně pracovního výkonu

Mezi zaostáváním za výkonností ostatních a dosahováním špičkových je dlouhá…

icon Jak si získat důvěru na dálku

Práce na dálku je stále běžnější. Přináší nesporné výhody pro…

icon Test: Jste závislí na práci?

Workoholismus je závislost jako každá jiná, a tudíž je velmi nebezpečný. V…

icon Lekce emoční inteligence pro řešení konfliktů

Míra naší schopnosti řešit konflikty rozhoduje o tom, jak moc nám druzí…

icon Studie: Státy zaslíbené technologiím v roce 2015

Letos je světovým lídrem v oblasti ICT Singapur. V Singapuru totiž byla na…

icon Prezentace: Co byste měli vědět o publiku

Máte za úkol připravit prezentaci. Začněte tedy přemýšlet, co chcete…

icon Co dělá z kosmopolitů skvělé zaměstnance

Zaměstnavatelé by se měli snažit odkrýt silné stránky a dovednosti svých…

icon Chcete, aby vaši lidé více komunikovali? Mlčte a začněte poslouchat

Žádný manažer otevřeně nepřizná, že v jeho týmu nebo firmě není prostor pro…

icon Zlepšete se v networkingu díky neverbální komunikaci

Při představě navazování obchodních kontaktů na konferencích či dalších…

icon 7 chyb slabých lídrů

Patříte k zaměstnancům s největším přínosem pro vaši firmu. Daří se vám…

icon Jak nejlépe zabránit podvodům a selháním? Nevyžadujte úspěch za každou cenu

Myslíte si, že zaměstnanci podvádějí, protože jsou příliš chamtiví a…

Jedno ze cvičení na kurzu Aikido managementu

Článek v rámci předplatného icon Aikido management - naučte se vnímat konflikt jako příležitost

Jaké máte pocity, když zaznamenáte počínající konflikt? Stahuje se vám…

Výpis 25362548 z celkem 6610