Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Pravidlo 21 dní: Jak zavést a udržet si nový návyk 
Zobrazit dvojjazyčně Odnaučit se zlozvyk nebo se naopak naučit nový pozitivní návyk – to jsou základní kameny osobního rozvoje i jakékoliv úspěšné a dlouhodobé změny ve svém chování. Jak…
Šestibodový manuál, jak rychle vyřešit jakýkoliv problém Zobrazit dvojjazyčně Rychlé rozhodování a systematické a efektivní řešení problémů – to jsou…
Jak vypadá vyhoření u podřízeného a jak mu pomoci se zotavit Zobrazit dvojjazyčně Syndrom vyhoření je strašák, který obchází všechny zaměstnance, zvláště…
Fatální chyby při vedení lidí Zobrazit dvojjazyčně Chcete vést lidi udržitelným způsobem, inspirovat svůj tým, předejít…
Dostáváte každý den přes 70 e-mailů? Tipy, jak je roztřídit a pracovat s nimi Zobrazit dvojjazyčně V řadě organizací je e-mail primárním komunikačním kanálem mezi pracovníky.…
Empowerment: Co to je a jak jej praktikovat ve vašem týmu Zobrazit dvojjazyčně V poučkách o vedení lidí a leadershipu se často vyskytuje anglické slovo „…
Pět cviků, díky kterým posílíte svoji sebekontrolu Zobrazit dvojjazyčně Sebekontrola je schopnost nepodléhat svým emocím, rozhodovat se racionálně…
Konečně překonejte prokrastinaci pomocí těchto tří tipů Zobrazit dvojjazyčně Asi to všichni známe. Občas jsme tak zahlceni prací, že se nám do ničeho…
Abyste dosáhli úspěchu v životě i v zaměstnání, musíte změnit svůj přístup Zobrazit dvojjazyčně Chcete v životě i v práci dosáhnout úspěchu, ale občas vám schází motivace?…
Udržitelný leadership: Jak ze svého týmu dostat maximum, ale zcela ho nezadusit? Zobrazit dvojjazyčně Tipy a rady týkající se managementu a leadershipu se ne vždy dostatečně…
Chcete se naučit skutečně efektivně komunikovat? Nesmíte mluvit příliš rychle Zobrazit dvojjazyčně Když by měl průměrný člověk vyjmenovat, jaké největší chyby lidé při…
Pět základních stylů leadershipu a jejich výhody i nevýhody Zobrazit dvojjazyčně Stylů řízení lidí existuje celá řada. Manažeři jsou totiž unikátní…
7 otázek, které byste měli pokládat při pravidelných schůzkách se svými podřízenými Zobrazit dvojjazyčně Pravidelná komunikace s podřízenými je pro jejich úspěšné a efektivní…
