Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Muži v nových organizacích Manažerská funkce je obecně vnímána jako genderově neutrální. V posledních letech se však začíná poukazovat na to, že na vedoucích postech organizací převažují muži.…
Nebezpečí číhá uvnitř Před půl stoletím se na bezpečnost firem nahlíželo tak, že je třeba hlídat…
Co by měl manažer vědět o své roli a kvalitě Management by měl fungovat tak, aby zajistil snahu všech a všeho ve firmě…
Firma není akční film Hrdinové akčních filmů vítězí nad přesilou protivníků díky tomu, že jsou…
Spadla nám morálka, kdopak nám ji postaví? Všichni známe morálku, je to ten jednotný duch, nálada podniku, ochota…
Když se blíží volby Ve Spojených státech se kvapem blíží den voleb a soupeření se rozproudilo…
Internet v pracovní době Na využití Internetu na pracovišti se již z negativního hlediska nenahlíží…
Jak řídit smluvní vztahy v krizových situacích Není nijak překvapující, že dlouhodobější vztahy mezi prodejci a zákazníky…
Jak je důležité míti (funkční) IT oddělení Jednu z nejdůležitějších rolí v celém IT průmyslu hrají IT oddělení firem.…
Důvěřuj a důvěra se ti vrátí Důvěra hraje v obchodním prostředí nesmírně důležitou roli. Skutečnosti…
Spokojený zaměstnanec, spokojený zákazník, spokojený podnik James Oakley, profesor marketingu z Purdue University, provedl výzkum…
Co zaměstnanec, to mobilní telefon Kolikrát denně slyšíte na pracovišti zvonění mobilních telefonů? Vymklo se…
Statistika nuda není aneb Co by měl manažer vědět o kvalitě Pokud bychom měli označit nejčastěji nepochopenou organizační strategii,…
