Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Ohrožení zisku: realističtější metoda hodnocení rizika Společnosti, které vyrábějí nebo distribuují elektřinu, potřebují přesný a robustní systém hodnocení rizika. Jeden z přístupů odvozuje finanční riziko od pohybu…
Výběr lidí na základě testů: Ano či ne? Ve snaze předejít najímání nesprávných lidí sahají společnosti stále…
Řízení úvěrového rizika: důležitý, avšak podceňovaný úkol V souvislosti s energetickou krizí v Kalifornii vyvstávají obavy, že…
Zaměstnanci obvinění z užívání drog žalují své bývalé zaměstnavatele Testování zaměstnanců na užívání drog se stalo kamenem úrazu pro denverskou…
Jak získat a udržet kvalifikované pracovníky Elektrotechnické podniky v dnešní době bojují současně na dvou frontách.…
Opce na akcie motivují řadové zaměstnance S klesajícími cenami akcií ztrácí svůj punc také opce. Přesto je přibližně…
Trh práce - budoucnost patří Internetu V průběhu ledna tohoto roku zaznamenaly německé internetové portály…
E-recruiting: efektivní nábor zaměstnanců s využitím Internetu Téměř 80 % podniků ze skupiny Top 500 nabízí na svých internetových…
Fúze společností SAP a TopTier posílí nabídku podnikových informačních portálů Od roku 1999 byla společnost **TopTier Software** partnerem **SAP AG**.…
Filozofie firmy Cemex stojí na technologiích shromažďování provozních dat Mexická společnost **Cemex**, provozující obchod s cementem, zaznamenala…
Analýza důsledků fúze společností IBM a Informix Akvizice společnosti **Informix Software** činí z **IBM**…
E-learning a management znalostí - společný pohled na věc **E-learning** a **management znalostí** jsou dva příbuzné pojmy. Oba…
Infomediátoři integrují autorizovaný obsah s podnikovými znalostmi Znalostní organizace potřebuje, aby zaměstnanci využívali pro svou práci…
