Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Blockchain: Vskutku disruptivní technologie Co je to blokchain? Tato technologie byla poprvé popsána v dokumentu publikovaném v roce 2009. Jedná se o nový peer-to-peer systém (systém spojující jednotlivce),…
Sociální interakce v práci (1/2): Na důstojnosti podřízených záleží Pokud jste lídr, musíte vybrat ty správné osoby a umístit je do správné…
Digitalizace ohrožuje zavedené firmy: Případ elektronických knih Digitální platformy umožňují firmám snadné a rychlé spojení se…
Kariéra na volné noze: Kam jít dál? Práce na volné noze znamená pro mnoho lidí svobodu a nezávislost. Tato…
4 tipy, jak zůstat zdraví a na vrcholu Co můžete udělat pro to, aby vás náročná práce nezdrtila a nevyčerpala?…
Jak evoluce formuje naše vyjednávání (2/2): Muž proti muži V předchozím článku jsme viděli, že muži jsou náchylnější k využívání…
Tvorba maticových vzorců v Microsoft Excel Při tvorbě vzorců jste se mnohokrát setkali s jejich kopírováním nebo…
Jak evoluce formuje naše vyjednávání (1/2): Původ mužské soutěživosti Jsou muži opravdu ostřejšími a bezohlednějšími vyjednavači, kteří pro…
Jak získat nadprůměrné charisma Charismatičtí lidé vyzařují sebedůvěru a sebevědomým lidem jsou ostatní…
Řešení konfliktů v týmu (2/2): Lídři a rozhodování V předchozím článku jsme viděli, jak se liší očekávání toho, co se bude…
Peter Bača v Management tv: Metody trvalého zlepšování nám pomohly zlepšit procesy i lidské vztahy Peter Bača působí na pozici Trenéra výroby ve společnosti TRW Automotive…
Když firma roste aneb Poučme se z nezdarů Když firma roste, některé věci přestávají fungovat jako dřív. Mění se…
Řešení konfliktů v týmu (1/2): Pojďme na poradu... ale proč vlastně? Hlavní příčinou konfliktů mezi členy týmu jsou obvykle nejasné cíle. Když…
