Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Dobrý lídr musí být nejprve dobrým pozorovatelem Když jde o leadership, mnoho firem se spoléhá na hierarchii a klade důraz na s ní spojenou autoritu. Má-li však lídr být skutečným lídrem, potřebuje také umět…
Budujte vztahy online i offline Jak můžete zvětšovat kruh svých kontaktů? Důležité je skutečně poznat, koho…
Podstata leadershipu podle klasických filozofů Lídři musí své podřízené rozvíjet a podporovat, to je jádrem jejich práce.…
Nenechte si kazit život negativními lidmi Jeden negativní člověk na pracovišti dokáže otrávit celý tým lidí kolem…
Jiný pohled na rovnováhu mezi osobním a pracovním životem Koncept rovnováhy mezi osobním a pracovním životem tu s námi je už nějakou…
Chybí vám emoční inteligence? Zásadní problém rozvoje emoční inteligence spočívá v tom, že lidé, kterým…
Motivujte tým stejně účinně jako sportovní kouč Ačkoliv jazyk sportovních trenérů je někdy příliš ostrý na to, abyste jej…
Co když vám kolega lže? 
Výuka angličtiny Jak byste se měli chovat ke kolegovi, kterého podezříváte, že vám lže? To…
Leadership: Tohle kdybych věděl dřív... Je-li vaší odpovědností řídit lidi, jistě víte, jak náročné je učit se…
Jak zvládnout pětiminutovou prezentaci Máte na prezentaci jen 5 minut? Nevadí, to stačí. Měli byste ale použít jen…
Leadership dříve a dnes: 3 klíčové kompetence Manažeři bývají přirovnáváni k dirigentům. Být manažerem je však ve…
Co se naučíte na lekci za 1 000 dolarů Váš úspěch nečeká na to, až si vaší práce všimnou nadřízení, média nebo…
Jak správně zvolit poslední slide Každá prezentace má dva důležité slidy, jejichž kvalita je stěžejní pro…
