Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Chcete, aby byl váš tým úspěšný? Musíte začít podporou jednotlivců 
Zobrazit dvojjazyčně Celý tým je pouze tak silný, jako je silný jeho nejslabší článek, a jeho úspěch závisí jak na efektivní spolupráci jednotlivých členů týmu, tak i na jejich…
5 tipů, jak na virtuální prezentaci na dálku Zobrazit dvojjazyčně Covidová pandemie uspíšila vývoj a rozvoj moderních komunikačních…
5 hodnot, které musí vedoucí obchodního týmu vštípit svým podřízeným Zobrazit dvojjazyčně Být lídrem obchodního týmu má určitá specifika v porovnání s vedením…
Ve firmách jsou stále populárnější „huddle rooms“ – menší flexibilní místnosti pro ad hoc komunikaci V kancelářských budovách i moderních prostorech firem napříč segmenty se…
10 poznatků o řeči těla, které využijete v každodenní komunikaci Zobrazit dvojjazyčně Mezilidská komunikace se z větší části odehrává na neverbální úrovni. Řeč…
7 charakteristik úspěšných manažerů Zobrazit dvojjazyčně Úspěch v managementu a podnikání není dílem náhody, ale tvrdé práce ale…
Jak bojovat se stresem u svých podřízených Zobrazit dvojjazyčně Stres je velkým nepřítelem efektivního pracovního prostředí a úspěšného…
Čtyři tipy, jak připravit úchvatnou prezentaci, která publikum nezklame Zobrazit dvojjazyčně Udělat skvělou prezentaci, o které si budou (v dobrém) posluchači ještě…
Sedm tipů, jak být produktivnější v čemkoliv, co děláte Zobrazit dvojjazyčně Produktivita a efektivita práce nejenže vám umožní udělat stejné množství…
První kroky, které byste měli učinit jako nový vedoucí týmu Zobrazit dvojjazyčně Začít nové vést tým lidí je vždy delikátní a složitá záležitost, ať už se…
Bilanční schůzky s podřízenými: Šest tipů, jak na ně Zobrazit dvojjazyčně Pravidelné hodnotící schůzky s podřízenými jsou důležitým nástrojem talent…
Šest problémů, kvůli kterým hrozí vašim podřízeným vyhoření Zobrazit dvojjazyčně Dlouhodobý stres, nepříjemné pracovní prostředí, přemíra práce nebo…
Klíčem k super efektivní organizaci jsou dobré vztahy a kvalitní procesy Každá firma občas narazí na své limity a to může vést k demotivaci, ztrátě…
