Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16675 článků.

Dobrý program dobře naučí

3.6.2004 

V současné době si společnosti uvědomují, že výuka a vzdělávání má pozitivní dopad na produktivitu. Je proto důležité, jaký výukový program si daná společnost zvolí. Důraz by měl být položen zejména…

Článek v rámci předplatného icon O hodnotě rozhoduje zákazník

2.6.2004 

Pro vybudování úspěšných vztahů se zákazníky společnosti musí porozumět tomu, o co se zákazníci zajímají, na co dbají a jak na ně působí propagované hodnoty. Slovo hodnota často užíváme, ale vzácně se…

Aby se hledání jehly v kupce sena vyplatilo

1.6.2004 

Investice jakéhokoliv druhu jsou riskantní záležitostí. Každý by měl přemýšlet nad tím, jaká je jejich návratnost a co je v sázce. Stejně tak je tomu i s investicí do najímání nových zaměstnanců. Co…

icon Vůdce 21. století

31.5.2004 

Veřejné i privátní chování obchodních lídrů je pod stále větším dohledem a je téměř nemožné nebýt chycen při lži. Jen málo věcí může více ubrat z jejich důvěryhodnosti a respektu jejich kolegů, než…

Ponechat si čest

31.5.2004 

Podle odborníků hrozí v zaměstnání managerům, ale i ostatním zaměstnancům veliké nebezpečí pro udržení si etických principů a postojů. Je jím rezignace na vlastní loajalitu vůči své společnosti.…

icon Zkroťte svůj hlas

31.5.2004 

Lidé jsou často posuzováni podle svých slov. Renee Grant-Williams, autorka knihy Moc hlasu a hlasový kouč, říká, že více než na tom, co řeknete, záleží na to, jak to řeknete. Způsob mluvení…

Se sebou už toho moc nenaděláte, tak myslete na své děti

28.5.2004 

Pokud chcete svým dětem pomoci k úspěšné kariéře, pak je tento článek pro vás. Chce to ovšem čas a úsilí z obou stran, navzájem se učit a naslouchat si. Níže uvedené tipy jsou z knihy Koučování…

icon Pracuji přesčas, ale raději bych byl s dětmi

27.5.2004 

Zpráva o kvalitě života anglických manažerů, kterou vypracoval Institut managementu VB a Institut Manchasterské univerzity pro vědu a technologii, přinesla takovýto obrázek doplácí na zahlcení…

icon Malá tajemství těch nejúspěšnějších

27.5.2004 

Jak neúspěšnější společnosti využívají odměny k přitahování a udržení nejlepších talentů? Překvapivě to nesouvisí s delší výplatní páskou. Jay Schuster, spoluzakladatel Zingheim&Associates Inc. v…

Co prozradí automatická odpověď v nepřítomnosti

27.5.2004 

V případě, že manažeři opouštějí kancelář, zpravidla vytvoří e-mailovou zprávu o své nepřítomnosti, aby se automaticky rozesílala osobám, které je toho dne kontaktují prostřednictvím elektronické…

Superstar mezi spolupracovníky

26.5.2004 

Článek nabízí deset tipů, jak vyjít se svými spolupracovníky:1. Držte jazyk za zuby když se dostanete do obtížné situace, vždy je lepší říct méně než více. Držet na uzdě své vyjadřování ve stresových…

Jen neptej se proč

25.5.2004 

Autorka článku zažila mnoho týmových koučingů, zaměstnaneckých porad, schůzí představenstva, obchodních telefonátů, přijímacích pohovorů i hodnocení výkonnosti. Zaznamenala přitom, že nejúspěšnější…

icon Nejrůznějším výhodám se meze nekladou

25.5.2004 

Zaměstnanecké výhody jsou přesvědčivý způsob, jak podpořit úsměv na tváři zaměstnanců a říct jim, že ocěňujete jejich práci. Jsou hmatatelným důkazem toho, že podnik zaznamenal zaměstnancovu snahu jít…

Článek v rámci předplatného S poporodní depresí do práce

24.5.2004 

Dnešní matky mají k dispozici mnoho hraček, rad a informací, ale podle nové studie hlubší pohled na to, jak délka mateřské dovolené ovlivňuje mentální zdraví matek by byly daleko šťastnější, kdyby…

icon Rozhovor s Karlem Rieglem

24.5.2004 

Doc. PhDr. Ing. Karel Riegel, CSc. přednáší na FFUK psychologii práce a organizace, psychologii řízení a ekonomickou psychologii, psychologickou metodologii, je viceprezidentem České asociace…

Výpis 1522615240 z celkem 16675