Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17326 článků.

Článek v rámci předplatného icon Deset mýtů o inovacích v IT a managementu

10.3.2005 

Firmy se často nenechají ovlivnit novými trendy dříve, než si přečtou příslušnou odbornou literaturu. V oblasti metodologie IT a managementu literatura zpravidla obsahuje nejčastější omyly, a to i v…

Článek v rámci předplatného icon Multimediální přehrávače vstupují do firem

9.3.2005 

Mobilní telefony, ruční počítače, elektronická pošta či instant messaging je již staly produktivními součástmi obchodního světa. Nyní se zdá, že stejnou dráhu nastupují i multimediální přehrávače…

Ženský boj se stereotypy

9.3.2005 

Před několika desetiletími si mnozí mysleli, že žena nemůže být prezidentem, protože se jednou za měsíc stává emočně nestabilní, stejně jako když zatouží po čokoládě. O ženských vůdcích bylo v…

icon Jak zlepšit organizaci práce

8.3.2005 

Organizace práce je velmi důležitou částí v procesním chování firmy. Správná organizace práce je klíčem k úspěchu, neboť zvyšuje produktivitu práce. Mezi malou a velkou firmou je v tomhle ohledu…

Článek v rámci předplatného Nejtěžší rozhodování

8.3.2005 

Rozhodování o důležitých věcech nebývá nikdy jednoduché. Ani být manažerem proto není nic lehkého. V posledních dvou letech patří mezi nejsložitější rozhodnutí, alespoň podle výzkumu americké…

Článek v rámci předplatného icon Motivace na divoko

8.3.2005 

Řev motorů se mění, jak speciálně upravený Boeing 727-700 přešel rychle z příkrého stoupání do příkrého pádu. Z reproduktorů zazní varování a najednou se vznášíte ve vzduchu, jemně narážíte do stěn,…

icon Jak správně vybrat kouče

7.3.2005 

Koučování se v posledních letech stalo jedním z nejefektivnějších způsobů rozvoje profesionálních i osobních dovedností. Počet firem najímajících kouče za účelem zlepšení svých obchodních výsledků…

Článek v rámci předplatného Mladí v krizi

7.3.2005 

Každý už slyšel o krizi středního věku. Ale několik let před tím, než dosáhneme této fáze, prochází mnoho z nás krizí identity, která je stejně vysilující a má možná dlouhodobější následky. Říká se jí…

Článek v rámci předplatného icon Uvedení nového produktu na trh v sedmi krocích

4.3.2005 

Chcete uvést na trh nový produkt nebo službu, připravili jste se a rozhodli, co přesně chcete nabídnout. Vše, co nyní potřebujete, je vyvolat prodej. To zní jednoduše, ale denně je vymyšleno…

Článek v rámci předplatného icon Na výběru projektového manažera si dejte záležet

4.3.2005 

Podle odborníků je projektový manažer nejdůležitější profesí v rámci tvorby softwarových řešení. Z pohledu personalisty je nesnadné kvalitního projektového manažera získat. Role takového projektového…

icon Jak přimět zaměstnance, aby vítali změny?

4.3.2005 

Zaměstnanci, kteří kladou odpor změnám, jsou součástí každé společnosti. Vždycky se najdou lidé, kteří budou odlišní od ostatních. Než se tím trápit, raději přijměte fakt, že jsou součástí procesu.…

Článek v rámci předplatného icon Rozhlížejte se uvnitř, ne venku

2.3.2005 

Průzkum DDI ukazuje, že si zaměstnavatelé daleko více cení povyšování uvnitř svých podniků. Průzkum mezi 1500 personálními manažery z 348 společností zjistil, že v roce 2004 bylo 53 % manažerských…

Umíte si dovolenou skutečně užít?

2.3.2005 

Průzkum odhalil neschopnost zaměstnanců odloučit se na dovolené od práce. Většina zaměstnanců v určité chvíli pocítí potřebu dovolené, ale když ji konečně mají, dokáží skutečně úplně mentálně i…

Článek v rámci předplatného icon Žebříček nejlepších "náborářů"

1.3.2005 

Ty nejlepší společnosti v náboru pracovníků se neustále snaží zlepšovat vše, co dělají, prostřednictvím nepřetržitého učení. Jedním z nejúčinnějších výukových prostředků, které mají k dispozici, je…

Článek v rámci předplatného Jak z toho ven

28.2.2005 

Dnešní pracoviště jsou plná napětí a úzkosti. Příčinou může být trvalý tlak na výkonnost každého jednotlivce, neustálé snižování počtu zaměstnanců, stěhování firem nebo časté změny ve vedení.…

Výpis 1539115405 z celkem 17326