Pro hledaný výraz "Person" bylo nalezeno 2064 článků.
Ano a ne pro koučovací přístup k řízení lidíKdyž se dnes mluví o řízení jednotlivců i týmů, stále častěji se opakuje pojem koučovací přístup. Znamená to, že manažer v roli kouče přechází od autoritativního přikazování a nátlaku k tomu, že učí…
Struktura plánování nástupnictvíJedna z efektivních cest k produktivitě a ziskovosti firem v dnešní nejisté době má jméno plánování nástupnictví. Jde o proces identifikace vysoce výkonných zaměstnanců a potenciálních mezer v…
Tichá voda břehy meleTiší lidé se často stávají obětmi nepochopení svých kolegů a nadřízených. To, že zaměstnanec za celý dne řekne sotva půl slova, však ještě neznamená, že pracuje neefektivně nebo nemá rád lidi. Může to…
Prodejci, hledejte inspiraci u svých psůNapadlo vás někdy, že psi mají mnohem lepší předpoklady pro práci prodejce, než řada lidí? Fakt je, že by asi taky nebyli dokonalí, protože moc štěkají. Na druhou stranu nedělá to i řada prodejců?…
Etiketa interní komunikace prostřednictvím IMInstant messaging (IM) je dnes ve firmách běžným způsobem komunikace a těší se velké oblibě, jelikož zaměstnanci spolu mohou takto komunikovat v reálném čase a snadno poznají, že někdo nechce být…
Typické chyby obchodních manažerůTo, že vaši obchodníci nedosahují dostatečných výsledků, může mít celou řadu příčin. Jednou z nich jsou manažerské chyby vedoucího obchodníků. Podle serveru salesopedia.com jde především o následující…
10 věcí, které zákazník opravdu nechce slyšetPřekvapilo mě, že jste o produktu ještě neslyšel(a). Jako byste dávali najevo, že zákazník je ignorant. Zkuste raději něco jako toto: Protože je pro vás produkt neznámý, pokusím se vám ho krátce…
Jedním ze základních předpokladů úspěšného talent managementu je výchova úspěšných lídrů. Úspěšný lídr je obecně řečeno osoba, která se těší obdivu, respektu a důvěře lidí v organizaci. Vede ostatní…
Získat pro firmu ty nejlepší lidi je sice umění, do značené míry však také věda. Vaši náboráři by se proto měli držet následujících deseti kroků, jak vždy přijmout ty nejlepší uchazeče. Původně tyto…
Jak poznat špatné lídryTo, že někdo vykonává roli lídra, ještě neznamená, že je to člověk na svém místě. Mnohé organizace bojují s tím, že nedokáží špatné lídry poznat. Server Forbes.com se proto zaměřil na praktické rady,…
"Stoupněte si, když telefonujete" a další tipy pro řízení času od prezidenta společnosti TimexČas je naší nejdražší komoditou. A kdo by měl o řízení času vědět více, než ředitel společnosti, která vyrábí hodinky. Adam Gurian, prezident společnosti Timex, zveřejnil na serveru EHS Today svých…
Jak si nepoškodit profesionální image při osobní komunikaciSchopnost působit důvěryhodně při osobních setkáních je důležitá nejen pro manažery, ale pro každého, kdo chce být úspěšný a postupovat v kariéře směrem nahoru. A je přitom jedno, zda budete…
6 důvodů pro uspořádání tiskové konferenceVlivem nových technologií již nejsou tiskové konference tak časté jak dříve. Zároveň jsou však novináři zahlceni více zprávami, proto mají na podobné akce i méně času. Je však několik případů, kdy je…
7 nejčastějších důvodů ztráty zakázkyZnáte důvody, proč vaši prodejci neuzavřou tolik obchodů, kolik od nich čekáte? Možná je za tím jeden ze sedmi důvodů, které identifikoval Dave Stein, autor úspěšné knihy How Winners Sell. Nemají…
Na co se ptát při stay interview?Vedle přijímacích pohovorů probíhají ve firmách stále častěji také výstupní pohovory, když zaměstnanci odcházejí. Mezi tím, než zaměstnanec přijde a odejde, pak zbývá prostor na pohovory, jejichž…
