Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 12938 článků.
Po více než roce od začátku pandemie COVID-19 je zřejmé, že se trh práce na celém světě mění. Podle Světového ekonomického fóra očekává v příštích pěti letech 43 % firem snížení počtu svých…
Jak dnes pracovat s hodnocením zaměstnanců? Zajímají vás moderní přístupy hodnocení? A jak do toho zapojit moderní technologie? MUDr. Martin Kalenda, MBA, expert v oblasti diagnostiky a hodnocení lidí…
Tři netradiční způsoby, jak podřízenému zvýšit sebevědomíAby mohli pracovníci podávat co možná nejlepší výkon a aby mohli plně naplňovat svůj potenciál, musí mít nejen adekvátní znalosti a schopnosti, ale i patřičné sebevědomí. Protože i sebelepší…
Jak aktivovat svoji kreativitu? Tři vědecky podložené metodyKreativitu v práci si spojujeme hlavně s uměleckými obory – s tancem, s návrhářstvím, s malováním, s reklamním designem. Kreativní přístup je ale často potřeba i v oborech, u kterých bychom to na…
Neexistuje lepší, nebo horší, ale jiný. Jiný způsob řešení problémů, jiný postoj ke změnám, jiný způsob iniciování změn, jiný styl práce.
5 způsobů, jak u vašeho týmu předcházet vyhořeníSyndrom vyhoření, tedy jakýsi stav apatie, který následuje po období extrémního psychického vypětí, je strašákem všech pracovníků. A samozřejmě i jejich nadřízených. V dnešním článku si ukážeme, jaké…
S ředitelem společnosti EDU Trainings, Lukášem Vallo, jsme se v rozhovoru zaměřili především na to, jaká pozitiva přinesla pandemie do světa vzdělávání, jaký je přínos online školení či do jaké míry…
Pět tipů, jak rozpoznat vhodného kandidáta na obchodní poziciObchodní pozice vyžadují specifický druh lidí. Když se řekne „prodejce“, většině lidí se asi vybaví extrovertní typ člověka, který se dovede se všemi žoviálně bavit. Druhů obchodníků je ale celá…
Změna zaměstnání může být sama o sobě stresující záležitost, obzvlášť v dnešní nelehké době, kdy řada lidí z gastronomie, turismu, nebo jiných odvětví zasažených pandemií, hledá uplatnění také v…
Jak si coby manažer udržet klid i v krizovém obdobíPokud vedete lidi, je více než pravděpodobné, že čas od času budete muset čelit situacím, které budou nepříjemné a stresující. Vždy, když přijde nějaké krizové období, tak se ukáže pravá podstata…
Coby manažer musíte mít pozitivní přístup k chybámChyby patří k životu, k rozvoji, ke zkoušení nových cest. A patří i k práci. Samozřejmě, že se chybám chceme všichni vyhnout, ale pokud se alespoň trochu vydáváme za hranice své komfortní zóny, je…
7 zvyků, které z vás udělají lepšího obchodníkaBýt dobrým obchodníkem není pouze o tvrdých dovednostech a technických znalostech. Být dobrým obchodníkem je totiž hlavně otázkou toho správného přístupu, tvrdé práce a určité osobní integrity. V …
Zkušenosti z posledního roku ovlivnily naše životy v mnoha oblastech. Práce na dálku, „home office“ se z oblíbeného bonusu stala běžným pracovním stylem a v budoucnu bude jeho součástí v podobě…
Ať už se jedná o založení, či samotný exit firmy, popřípadě jakoukoliv jinou fázi této cesty, každý startup potřebuje specifické odborníky v určitou chvíli. Může se jednat o právní pomoc se založením…
Situace v posledním více než roce hýbe změnami i v oblasti HR. Jaké jsou trendy lidských zdrojů v rámci digitální transformace? Čím posílit zaměstnaneckou zkušenost nebo budovat agilní firemní…
