Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5467 článků.
V čem spočívá v současnosti největší problém z pohledu jazykové vybavenosti zaměstnanců v ČR? Podle statistik nejsou Češi obecně považováni za přeborníky ve znalosti cizích jazyků. Pokud se mne…
Mluvte s námi a budeme vám věrní, vzkazují zaměstnanci šéfůmJen polovina zaměstnanců tvrdí, že jim management společnosti představuje nové kroky a iniciativy. I kvůli tomu lidé vnímají zeď mezi sebou a vedením firmy a jeho rozhodnutím příliš nerozumějí.…
Na pozici obchodního ředitele společnosti ORBIT byl jmenován Tomáš MeštellérPraha, 5. listopadu 2015. Na pozici obchodního ředitele společnosti ORBIT s.r.o. nastoupil 1. listopadu 2015 Tomáš Meštellér. Ve společnosti pracoval od roku 2013 jako Sales Manager. Na pozici…
Jak souvisí osobní rozvoj s rozvojem celé organizace (1/2)Statické obchodní modely jsou už zastaralé a my je musíme nahradit novými, dynamickými, které lépe odpovídají prostředí, v němž nyní žijeme. Proto je potřeba porozumět tomu, jak je propojen osobní…
Vyhrajte knihu Steve Jobs: Zrození vizionářeSteve Jobs: Zrození vizionáře je poutavě napsaná kniha, která mění zažitý způsob vnímání jedné z nejpůsobivějších osobností moderní historie. Zcela vyvrací pohled na Steva Jobse jako na člověka…
Zasloužit si loajalitu a motivaci zaměstnanců je větší dřina! aneb 11. ročník IN Communication Fora je za námiJak je interní komunikace ve firmách důležitá a že priority, obsah i tón komunikace se zaměstnanci musí přizpůsobit, se diskutovalo na již 11. ročníku konference IN Communication Forum, která proběhla…
Proč je tak snadné nenávidět HRČasopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly všeobecný zájem. Mnozí HR odborníci by je mohli považovat za kontroverzní, protože HBR si rozhodně nebral servítky. V létě jsme…
Ředitel digitálního oddělení: Jaká je jeho role (1/2)Digitální technologie jsou dnes integrální částí strategií. Znamenají dělat věci nově. Nemusíte proto sestavovat speciální strategii pro digitální oblast. Digitál totiž zasáhne do všech aspektů vašeho…
Chřipka je nejčastější lidské infekční onemocnění, které představuje nejen závažný zdravotnický, ale i ekonomický problém.3 Pro rodinu znamená ztrátu třech týdenních platů, pro zaměstnavatele…
Svou řeč si nemusíte psát samiProč byste měli při přípravě své prezentace nebo řeči využít ostatní? Tak za prvé, psaní projevu nebo sestavování prezentace není snadné a může to být únavné. To však rozhodně nejsou jediné ani ty…
Zpětná vazba je věcí pocitu bezpečíVětšina lidí se vyhýbá zpětné vazbě, protože ji spojuje s negativními emocemi. Ať už máme zpětnou vazbu předávat nebo přijímat, obojí je nám nepříjemné. Zpětná vazba však nemusí být nic nepříjemného…
Zbavte se zkostnatělých náborových postupůNábor zaměstnanců patří k odvětvím, která se rychle mění v závislosti na moderních technologiích a změnách firemních hodnot. Pokud i vy chcete získat ty nejlepší talenty, musíte jít s dobou. LinkedIn…
Společnost Aramark patří v České republice již několik let k průkopníkům tzv. firemního dobrovolnictví. Vychází ze svých rozsáhlých zahraničních zkušeností a snaží se pomáhat neziskovým a dobročinným…
Chovají se pracovníci u vás v kanceláři ohleduplně?Neslušná mluva nebo obtěžování ostatních různými pachy, to jsou celkem běžné problémy. Jsou také jedněmi z nejčastějších příčin třenic a konfliktů na pracovišti, tvrdí web management.about.com. Obecně…
Firemní kultura versus motivace a řízení pracovníkůZajímavou otázkou je, jak jsem se vlastně dostal k uvědomění si důležitosti firemní kultury. Jako manažer i lektor jsem byl velmi mnoho roků přesvědčen o tom, že nejdůležitějším tématem pro manažery…
