Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13173 článků.
Diskutovali jsme nad smyslem kanceláří, postoji mileniálů k potřebě fyzického pracovního setkávání, ale také nad postojem firem ke kancelářím jako nákladové položce nebo naopak nezbytnému nákladu,…
Stejně rychle jako se udál přechod z kanceláří na home office v březnu 2020, tak se opačně děje v současné době. Je otázkou, jak se firmy vypořádají s konceptem hybridní práce, tedy s kombinací práce…
Mzdy (platy) zaměstnanců a zákonné odvody, které s nimi souvisí, tvoří jeden z největších nákladů každé organizace i firmy. Zpracování plánu mzdových prostředků je proto důležitým předpokladem pro…
Produkty Trezoru vede Matěj ŽákSkupina firem pod hlavičkou SatoshiLabs - výrobce první světové hardwarové peněženky na bitcoiny Trezor - rozšiřuje své řady top managementu o Matěje Žáka. Ten bude zastávat novou pozici CPO - povede…
Komunikaci Letiště Praha znovu povede Eva KrejčíKomunikaci společnosti Letiště Praha bude od října řídit Eva Krejčí, která se vrací po sedmi letech. Na pozici ředitelky komunikace bude do její kompetence spadat externí a interní komunikace a…
Markéta Cechman, nová vedoucí týmů Zpracování operací a Nákup skupiny ČSOBS účinností od 1. října 2021 povede Markéta Cechman týmy Zpracování operací a Nákup skupiny ČSOB.
Novým jednatelem společnosti Porsche Česká republika bude Christoph GrünNovým jednatelem společnosti Porsche Česká republika bude od 1. října 2021 Christoph Grün, který největšího dovozce automobilů do ČR povede společně se současným jednatelem Janem Hurtem. Dosavadní…
10 otázek, které byste měli položit při pohovoru na pozici v zákaznickém servisuMáte za úkol najmout nového pracovníka na pozici v zákaznickém servisu? Abyste co nejlépe dovedli zhodnotit kvality uchazečů o danou pozici, použijte při pohovoru některé z těchto 10 otázek.
Ctirad Nedbálek je personálním ředitelem společnosti Albert Česká republika. V oblasti HR se pohybuje 20 let, avšak v současnosti má, jak sám říká, první zastávku v retailu. Mezi jeho hlavní náplň…
Není prakticky žádná společnost, kterou by pandemické období určitým způsobem nezasáhlo. Strategie firem se ve většině případů výrazně mění a mění se také očekávání, procesy, účel i naplň pozic v …
V současné (post) covidové době se téměř všechny firmy potýkají se změnou zaběhlých procesů, způsobů chování a komunikace s lidmi. A do toho přichází nečekané změny v podobě výpadků dodávek materiálu…
Cisco představuje řešení Vidcast pro asynchronní videokomunikaci – řeší problémy s kolizí kalendářů i časovými pásmySpolečnost Cisco představila Vidcast, řešení pro asynchronní video komunikaci, které uživatelům dává volnost řídit si čas podle svého a zároveň zajišťuje efektivní průběžnou komunikaci a spolupráci v…
Nemáte motivaci pracovat? Inspirativní citáty, které vám pomohouAsi bychom byli všichni rádi, kdybychom byli neustále pozitivní, namotivovaní, a kdyby nás práce vždy bavila. Pravda je ale taková, že většina z nás čas od času zažije období, kdy potřebujeme trochu…
Pandemie se promítla i do oblasti zaměstnaneckých benefitů. Řada firem sáhla k úsporným opatřením a jejich nabídku okleštila. Nejde však o plošné rušení benefitů, spíše se více uvažuje nad tím, které…
Tématy rozhovoru, který byl veden v rámci konference SAP Human Experience Summit 2021, byla agilita, firemní kultura i talent management. Jak se s pandemií a pracovními změnami poprali ve výrobní…
