Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hodnocen" bylo nalezeno 4307 článků.

icon Rozhovor s Petrou Rohlíkovou, HR expertkou společnosti Zentiva

8.9.2010 

Petra Rohlíková, HR expert společnosti Zentiva, v rozhovoru Zuzany Čempelové prozradila, jak vypadá systém školení a vzdělávání v Zentiva Group. Jak jsou definovány vzdělávací potřeby, jak je…

Článek v rámci předplatného Nejčastější chyby hodnocení výkonnosti

6.9.2010 

Řízení výkonnosti zaměstnanců patří mezi dovednosti, kterým by se začínající manažeři měli rychle naučit, chtějí-li si získat…

Článek v rámci předplatného icon Byznys plán by měl být pružný

3.9.2010 

Byznys plány vznikají z různých důvodů, mezi které patří získávání investorů, vymezení budoucího růstu, budován&…

Jak měřit efektivitu vzdělávání?

1.9.2010  Rozhovor s Petrem Knotkem, výkonným ředitelem společnosti Image Lab

Petr Knotek působí ve společnosti Image Lab v roli výkonného ředitele a senior konzultanta. Vystudoval filosofii a kulturologii na Filosofické fakultě Univerzity Karlovy. Absolvoval kurzy v…

Článek v rámci předplatného icon Jak ocenit zaměstnance call center?

20.8.2010 

Práce operátorů call center je velice namáhavá a stresující. Právě stres a také nedostatek uznání ze strany zaměstnavatele patř&…

icon Rozhovor s Martinem Štampoským, HR Managerem společnosti Cisco Systems

18.8.2010 

Rozhovor s panem Martinem Štampoským ze společnosti Cisco Systems o řízení kariéry, talentech, motivaci a spokojenosti zaměstnanců.Jak dlouho v Cisco Systems působíte a jakou pozici zastáváte?V Ciscu…

Učíme se rychle, chceme-li

16.8.2010  Rozhovor se Štěpánkou Doležalovou, personální ředitelkou společnosti Linklaters

O řízení HR v právnické firmě a zahraničních trendech jsme hovořili se Štěpánkou Doležalovou. Štěpánka Doležalová vystudovala Vysokou školu ekonomickou a tříleté postgraduální studium v oblasti…

HR musí znát firmu od základů

12.8.2010 

Pokud se nespokojíme s pozicí HR jakožto pouhé součásti administrativy, musíme se připravit na dlouhou a složitou cestu. Na jejím konci nás ovšem čeká zasloužená odměna HR jako skutečný strategický…

Studie: Rozdílnost kultur může zlepši spolupráci

11.8.2010 

Mnohé firmy v dnešní době globalizace expandují do různých zemí a kultur, neměly by však všude uplatňovat tentýž manažerský styl.…

Článek v rámci předplatného icon Prémiová strategie určování cen

10.8.2010 

Zákazníci neustále hledají způsoby, jak ušetřit, což může firmám s prémiovými cenami způsobovat nemalé potíže. Neznamená to…

Článek v rámci předplatného icon Emoční inteligence ruku v ruce s vůdcovským úspěchem

6.8.2010 

Emoční inteligence, neboli schopnost rozumět vlastním emocím i emocím druhých a efektivně je řídit, bývá zařazována mezi tzv. měkk&…

Článek v rámci předplatného Jak řídit diverzitu?

3.8.2010 

Různorodí nejsou jen vaši zaměstnanci, ale také zákazníci a trhy, na kterých se pohybujete. Je proto na místě, aby se organizace naučily správně…

icon 3 kroky k hladšímu zavádění změn

2.8.2010 

Většina manažerů ví, jak obtížné je zavádět organizační změny či přicházet s novými iniciativami. Období ekonomické recese to jen…

Článek v rámci předplatného icon 5 chyb propagace firmy prostřednictvím sociálních médií

29.7.2010 

Než se pustíte do propagace firmy prostřednictvím sociálních médií, měli byste vědět, že být uživatelem sociálních sítí a…

Článek v rámci předplatného icon Wall Street Journal: Nejlépe placení šéfové desetiletí

28.7.2010 

Nejlépe placeným ředitelem veřejně obchodovatelných společností v poslední dekádě je zakladatel a výkonný ředitel softwarové společnosti…

Výpis 27762790 z celkem 4307