Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5302 článků.
Co dělat, když jsou požadavky vedení firmy v rozporu s potřebami vašeho týmu?Týmovým manažerům se z různých důvodů někdy může stát, že se ocitnou mezi dvěma mlýnskými kameny. A to ve chvíli, kdy nesouhlasí s tím, co navrhuje a prosazuje vedení firmy. Týmoví manažeři fungují…
Český IT trh je pestrý, ale jen málo firem dokáže uspět jak v oblasti rozsáhlých zakázkových systémů, tak i v komerčním softwaru a vzdělávání. OKsystem je jednou z těch, které zvládají všechny tyto…
Až 100 hodin měsíčně ušetřených na náboru, 10x rychlejší obsazování pozic, úvodní pohovory i o víkendu nebo v noci. Startup Talentiqa získal investici 25 milionů korun, na které se rovnoměrně podílí…
Reorganizace obvykle upřednostňují finance před lidmi. Přesto 95 % top manažerů uvádí, že klíčem k úspěšné integraci je firemní kultura.
Huisman Czech Republic posiluje výrobu ve Sviadnově. Novým výrobním ředitelem se stal Štefan NovákSpolečnost Huisman Czech Republic, přední výrobce špičkových technologií pro offshore průmysl a energetiku, jmenovala nového výrobního ředitele. Funkci Fabrication & Assembly Manager zastává…
AEG Power Solutions je technologická společnost s více než stoletou tradicí, která stojí za špičkovými zdroji pro kritické aplikace – od jaderných elektráren po petrochemii. Lubomír Matějíček, CEO…
V dnešním pracovním prostředí, kde se tempo neustále zrychluje, roste význam firemních iniciativ zaměřených na duševní i fyzické zdraví zaměstnanců. Program Business Brunch® – Zdravá firma, pořádaný…
Záhadná nebo zábavná gamifikace?Už jste tento pojem někde slyšeli? Zní jako slovní hlavolam s nádechem exotiky, přitom se jedná o velmi užitečný nástroj. Umělá inteligence (#AI) na internetu jej vysvětluje jako: „Pracovní gamifikace…
Mzdy v Česku rostou letos v průměru o 4,25 %. Ukázal to aktuální mzdový průzkum personální agentury Grafton Recruitment, který mapuje úroveň mezd na jednotlivých pracovních pozicích v devíti…
„Zaměstnanci musí mít k firmě vztah, jako by byla jejich vlastní,“ říká Gabriela Kahounová, HOPIFirma nejsou pouze procesy a tabulky. Je to místo, kde se tvoří vztahy, hodnoty a smysl práce. Gabriela Kahounová, People and Culture Director ve společnosti Hopi Holding, v našem rozhovoru na…
Firma nejsou pouze procesy a tabulky. Je to místo, kde se tvoří vztahy, hodnoty a smysl práce. Gabriela Kahounová, People and Culture Director ve společnosti Hopi Holding, v našem rozhovoru na…
Jak řídit rizika AI v organizaci: Praktický průvodce pro rok 2025Explozivní růst AI přináší nové příležitosti i hrozby. Naučte se, jak systematicky řídit rizika a chránit firmu před útoky, zneužitím i úniky dat. AI už není budoucnost, ale jedná se o přítomnost.…
Whistleblowing není zrada, ale klíč k ochraně firem, lidí i veřejného zájmu. Odhaluje podvody dříve, než přerostou v krizi. Ve veřejném prostoru i v některých firmách stále přežívá názor, že upozornit…
Použití AI agentů v zákaznické podpoře vzrostlo 22násobněForbes 17. září 2025 uvádí, že nasazení agentických systémů v zákaznické podpoře od ledna vzrostlo 22násobně; článek analyzuje dopady na náklady, kvalitu i regulaci.
Firemní leadership akademie jsou dnes běžnou součástí rozvoje managementu, často ale zůstávají u unifikovaných školení bez většího dopadu. Eva Rakárová, senior konzultantka a partnerka ve společnosti…
