Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hled" bylo nalezeno 4584 článků.

Článek v rámci předplatného icon Aby váš e-mail prošel

9.10.2007 

Greg Cangialosi, prezident amerického poskytovatele e-mailových služeb Blue Sky Factory, shrnul na nedávné konferenci o e-mailovém marketingu v New Yorku praktické formáty a tipy pro e-maily, které…

Jak přežít zavalení prací

8.10.2007 

Nezáleží na tom, jak rychle umíte psát. Stejně jste stále zavaleni e-maily. Děsíte se projektů, na kterých pracujete, protože pomalu nevíte, kde začít. Tlak stále roste spolu s tím, jak se blíží…

icon Stavitel, nebo horolezec?

5.10.2007 

Existuje celá řada pojmů, které popisují různé typy vůdců. Jsou charismatičtí vůdcové, vůdcové-kouči, byrokrati, demokrati, autoritáři atd. Článek přichází s jednoduchou klasifikací dvou základních…

Lidé mohou uskutečnit svůj sen o práci

5.10.2007 

Dnes mají lidé opravdu mnoho pracovních příležitostí. Nabízí je hlavně internet a prostřednictvím mnoha služeb je možné pracovat i vzahraničí. Ovšem mnoho lidí má nějaký svůj sen a představu o tom,…

icon Naučte se hledat kvalitní zaměstnance

4.10.2007 

Kvalitní zaměstnanec je v celé Evropě nedostatkovým zbožím. Základními podmínkami na udržení těch několika, kteří zbyli, jsou zaměstnanecké benefity, rozvoj a vzdělání zaměstnanců a dostatečné…

Článek v rámci předplatného icon Jak vybrat reklamní agenturu

4.10.2007 

Vybíráte si externí reklamní agenturu? Položte si následující otázky, ať zvolíte správně.- Ať popíší vaši značku. Agentura by měla mít dobrý přehled o vaší celkové strategii i taktických otázkách,…

Článek v rámci předplatného icon Cvičení v e-mailovém designu

3.10.2007 

Pokud máte či chystáte e-mailovou kampaň a chcete zlepšit její výsledky, vyzkoušejte si krátké cvičení, které vám rychle řekne, co na vaší kampani funguje a co ne.- Vytiskněte si svůj e-mail v…

Konflikty jsou znakem dobré organizace

3.10.2007 

Předpokládá se, že zdravá atmosféra na pracovišti je spojená sloajalitou, podobným vnímáním cílů a dobrými mezilidskými vztahy. Zjednodušená představa organizace jako rodiny vysvětluje konflikty,…

Místo souhrnného životopisu napište jednu větu

3.10.2007 

Tradiční objektivní životopisné souhrny jsou zastaralé. Vjejich důsledku se kandidát může setkat se dvěma problémy. Jeho životopis nebude mít žádný dopad, protože je příliš obecný. A zadruhé popisuje…

icon Rovnováha má smysl

1.10.2007 

Podpora zaměstnanců v tom, aby si našli čas na své rodiny a život mimo práci, má pro firmu řadu výhod. Podle posledního žebříčku stovky nejlepších zaměstnavatelů sestaveného americkým časopisem…

Propouštění se netýká jen zaměstnanců, ale i firmy

26.9.2007 

Dostat výpověď je opravdu nepříjemné. Tuto skutečnost zvyšuje to, jakým způsobem výpověď dostanete. Zaměstnavatelé dnes používají různé formy: pošlou mail, zavolají telefonem nebo někoho požádají, aby…

Článek v rámci předplatného Kapitáne, kam s tou lodí?

26.9.2007 

Než správně rozčleníte zaměstnance do jednotlivých pozic, měli byste znát jejich osobnost a také typy osobností, které se hodí pro výkon určité práce. Zakladatel americké společnosti Warner Design…

icon Outsourcing - kde hledat chyby?

26.9.2007 

Outsourcing je rychle se rozvíjející obchodní trend s potenciálním množstvím výhod. Kde se ale firmy dopouštějí chyb, které vedou k selhání outsourcingových projektů? - Stanovte cíle a měření…

Článek v rámci předplatného icon Trochu života do toho telefonování

26.9.2007 

Když se obchodník chystá poprvé telefonicky kontaktovat potenciální klienty (tzv. cold call), prochází svůj seznam jmen a snaží se vybrat, komu zavolat a komu ne. Při rozhodování často hraje roli…

icon Dnešním trendem jsou pasivně aktivní uchazeči o práci

25.9.2007 

Manažeři, kteří hledají nové zaměstnance na volné pozice ve svém týmu, musí rozlišovat mezi dvěma typy kandidátů aktivními a pasivními. Aktivní kandidát hledá nové aktuální příležitost zaměstnání,…

Výpis 35113525 z celkem 4584