Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Hled" bylo nalezeno 4562 článků.

Článek v rámci předplatného Jak správně identifikovat dovednosti uchazečů

25.4.2006 

Existuje mnoho metod, jak identifikovat dovednosti uchazečů. Nejspolehlivější měří příklady chování spojené s pozicí, kterou se snažíte zaplnit.Autor článku pracoval posledních šest měsíců s komisí,…

Umíte řídit různé generace?

21.4.2006 

Řízení vícegenerační pracovní síly je samo o sobě umění. Mladí zaměstnanci chtějí mít rychlý vliv, střední generace potřebuje věřit svému poslání a nejstarší zaměstnanci nemají rádi nerozhodnost.…

icon Neprodávejte své služby - lidé je nekupují

20.4.2006 

Věřte tomu, nebo ne, nikdo ve skutečnosti nekupuje vaše služby. Nikdo nekupuje koučování, poradenství nebo finanční plánování. Kupuje dvě jiné věci vás a řešení svého problému.Lidé kupují nějakou…

Jak načasovat oslovení adeptů

19.4.2006 

Je důležité si uvědomit, že oslovení člověka s pracovní nabídkou vyžaduje precizní načasování. Podle autora může takové načasování znamenat 100% obrat ve výsledku, ať už negativní, nebo pozitivní.…

icon Personalista je mezi dvěma mlýny

18.4.2006 

Rozhovor s Martinou Šmidochovou, personální ředitelkou Microsoft ČR a SR.Termín našeho setkání jsme museli posunout kvůli vašemu konferenčnímu hovoru. Používáte tento způsob komunikace ve společnosti…

Článek v rámci předplatného Jak vybrat nejvhodnějšího kandidáta

13.4.2006 

Pro HR manažery to může být obtížná situace: několik zájemců se stejnou kvalifikací kandiduje na jednu klíčovou pozici. Pro kterého se rozhodnout? Vtakové situaci si můžeme pomoci tím, že budeme…

Článek v rámci předplatného Personalisty zajímá vaše minulost

11.4.2006 

Společnosti hledají pro své volné pozice ideální kandidáty. Abyste se takovým ideálním kandidátem stali, musíte se umět vžít do mysli personalisty a jeho očima se podívat sami na sebe. Jak vypadáte,…

Článek v rámci předplatného icon Několik tipů, jak zvýšit obrat začínající firmy

11.4.2006 

Hledáte nové způsoby, jak zvýšit obrat? Zvažte následující tipy:- Vyzkoušejte partnerství s neziskovou organizací. Tím pomůžete dobré věci a zároveň do firmy přivedete nové zákazníky.- Žádejte o…

Článek v rámci předplatného icon Guerilla marketing - 50 pravidel (1. část)

10.4.2006 

Guru Guerilla marketingu Jay Conrad Levinson vydal knihu Guerilla Marketing Excelence, která shrnuje padesát základních pravidel této marketingové disciplíny. Článek shrnuje první polovinu z nich.…

icon Vůdcovství - hledání rovnováhy

7.4.2006 

Pěstování zdravých rostlin vyžaduje správný přísun vody, světla, hnojiv, péče a pozornosti. Příliš vody nebo příliš málo každé z jmenovaných ingrediencí rostliny poškodí. Podobně se i obchodní vůdci…

icon Pozor na to, co vypustíte z klávesnice na internet

5.4.2006 

V dnešní době se množí případy, kdy novináři zneužívají informace a výroky a řada lidí se stává obětí tajných interview. Téměř na 100 % budou jejich výroky překroucené, hlavně proto, že bývají vyňaty…

Řízení výkonnosti: Stejný přístup ke všem?

4.4.2006 

Zaměstnavatelé se zaměstnanci v různých oborech a oblastech světa by neměli používat jediný systém řízení výkonnosti v celé organizaci. I když s tímto přístupem některé firmy, jako například Toyota,…

Potřebujete trochu motivace ke vzdělávání?

29.3.2006 

Vzdělávat by se člověk měl celý život. Někomu však může chybět motivace. Pokud mezi takové patříte, přečtěte si následující důvody, proč se neustále vzdělávat. Možná vám motivaci dodají.Závisí na tom…

Jak rozvíjet přizpůsobivost

23.3.2006 

Schopnost přizpůsobovat se se dá naučit. Jako u většiny dovedností to chce jenom praxi. Článek přináší konkrétní rady, jak rozvíjet kognitivní, emocionální a dispoziční flexibilitu a zdokonalit vaši…

Článek v rámci předplatného Bojí se vaši zaměstnanci létání?

23.3.2006 

Strach z létání diskriminuje, nebo přinejmenším zatěžuje, kariéru milionů Američanů. Je také znám jako aviafobie. Kvůli této fobii se řada zaměstnanců není schopna účastnit jednání, školení atd. a…

Výpis 38263840 z celkem 4562