Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19832 článků.

Článek v rámci předplatného Čtyři nezbytné vlastnosti moderního lídra

12.6.2019 

Moderní doba vyžaduje i moderní styly řízení. Jak se mění pracovní kultura i očekávání zaměstnanců, musí i management firem adekvátně reagovat a dosazovat do vedoucích funkcí vhodné typy pracovníků,…

Článek v rámci předplatného icon Emise metanu v průmyslovém sektoru jsou značně podhodnocené

11.6.2019 

Výzkumníci z Cornellovy Univerzity a fondu Environmental Defense Fund použili automobil Google Street View vybavený vysoce přesným čidlem metanu a objevili, že emise metanu z továren na výrobu hnojiv…

Článek v rámci předplatného Jak rozpoznat a vyléčit nezdravý styl vedení lidí

11.6.2019 

Pokud někdo v rámci týmu působí na ostatní demotivačně a toxicky, je to velký problém, který se týká všech. Horší to ještě ale je, pokud tímto člověkem je samotný vedoucí. Bohužel i při nejlepší vůli…

icon Business analýza v agilním prostředí (II. díl)

11.6.2019 

V prvním díle článku jsme se obecněji zaměřili na potřebu přesahu agilních metod z vývoje software na celý business systém. V pokračování článku navážeme a zaměříme se na rozsah působení agilního…

Článek v rámci předplatného icon Šest důvodů, proč se vám nedaří předehnat konkurenci

10.6.2019 

Být skvělým obchodníkem a konzultantem v dnešní době znamená i překonat vaši konkurenci co se týče vašeho pracovního nasazení, efektivity i znalostí. Jestliže se vám přes veškeré úsilí nedaří v rámci…

Práce lidí v euforii

10.6.2019 

Začátkem června (2. 6. 2019) hrála zápas naše mladá tenistka Markéta Vondroušová s Lotyškou Sevastovovou na Roland Garros. Porazila ji hladce ve dvou setech 6:2, 6:0. Na tom nemusí být na první pohled…

Článek v rámci předplatného Pět nejlepších zdrojů potenciálních zaměstnanců pro náboráře

10.6.2019 

Najít kvalitního zaměstnance se stává uměním. Zveřejnit inzerát na běžných portálech nabízejících práci už také často nepřináší kýžené výsledky a mnozí náboráři si tak lámou hlavu s tím, kde vhodné…

Článek v rámci předplatného Kolik berou lidé na vámi hledané pozici? Řekneme vám to

10.6.2019 

Každá větší či menší společnost potřebuje v určitém okamžiku najít nového člověka na konkrétní pozici. Pro personálního manažera to znamená sestavit si seznam kompetencí, které by měl případný…

Článek v rámci předplatného icon Staňte se ještě lepším lídrem

10.6.2019 

Chcete se stát lepším lídrem? Světově proslulý speaker a kouč Brian Tracy má pro nás na toto téma zásobu dobrých rad.

Článek v rámci předplatného icon Co to je únava z rozhodování a jak se jí vyhnout?

7.6.2019 

Únava z rozhodování je jednou z mnoha civilizačních chorob způsobených moderní společností a jejím způsobem práce. Už z názvu je patrné, na co odkazuje. A sice na psychickou vyčerpanost z dělání…

icon Nestresujte se a naučte se radovat z maličkostí

Audio  6.6.2019 

Robert Němeček je lektorem a koučem a majitelem společnosti Via Libertatis. Sám má letité manažerské a obchodní zkušenosti, které dále předává v rámci kurzů. Ve společném rozhovoru se zaměřil na…

Článek v rámci předplatného icon Nepracovní aktivity, které zabraňují syndromu vyhoření

6.6.2019 

Syndrom vyhoření je strašákem v mnoha oborech. A právě obchod a prodej jsou jedny z oblastí, které jsou nejvíce postižené tímto rizikem. Tvrdě pracující obchodník by proto měl umět vyhoření…

Článek v rámci předplatného icon Osobní prostor: Jak jej respektovat

6.6.2019 

Osobní zóna je klíčovou složkou všech našich vztahů. Jakmile plně pochopíme její důležitost, je poměrně snadné už na takový problém nikdy nenarazit. Snad pro vás tento článek tedy bude jen taková…

HIRECONOMICS: Který LinkedIn Premium účet si vybrat pro recruitment?

6.6.2019 

V této epizodě Hireconomics vám ukážu, jestli byste měli využívat placený LinkedIn účet, a případně, který placený LinkedIn účet je nejlepší pro recruitment a talent sourcing. Před třemi roky bych vám…

Článek v rámci předplatného icon Rodinné firmy (2/2): Institucionalizace je zásadní

5.6.2019 

V předchozím článku jsme viděli několik rozdílů mezi staršími a mladšími rodinnými firmami. Nyní se podíváme na další poznatky, které studie odhalila.

Výpis 43214335 z celkem 19832