Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13326 článků.

Článek v rámci předplatného Budoucnost HR spočívá v datech

29.8.2016 

HR dnes stále více spoléhá na využití dat ve všech svých dílčích procesech a tento trend bude pokračovat i v příštích letech. Zásadní rozhodnutí už nebudou založena na pouhé intuici personalistů, ale…

Článek v rámci předplatného icon Vysněná práce se může stát skutečností

29.8.2016 

I v dnešním vysoce konkurenčním prostředí trhu práce můžete získat práci, o které jste vždy snili. Bude to však vyžadovat více než jen odeslání životopisu příslušné organizaci a modlení se za přijetí.…

Článek v rámci předplatného Pět taktik, jimiž Facebook čelí nástrahám politikaření

26.8.2016 

Osobní ambice jsou zcela běžným aspektem lidské přirozenosti, ačkoliv to není vždy ku prospěchu společnosti jako celku, pokud jsou jednotlivci příliš sebestřední. Jakékoliv radikální pokusy změnit…

Odemknout svůj potenciál je základem osobního štěstí, říká Jan Mühlfeit

26.8.2016 

Jan Mühlfeit má za sebou úspěšnou téměř 22letou kariéru budování týmů ve společnosti Microsoft, z čehož posledních 15 let působil v jejím nejužším vedení. V roce 2014 ukončil svou působnost ve firmě…

Článek v rámci předplatného icon 7 nápadů na lepší call centrum

26.8.2016 

Práce v call centru může být někdy zdlouhavá, psychicky náročná a vyčerpávající. Proto se hodí každý stimul, který dovede operátory namotivovat k lepšímu výkonu. Zde je 7 inovativních nápadů, které…

Článek v rámci předplatného 7 společných znaků nejlepších náborářů

25.8.2016 

Nenaleznete žádné dva specialisty náboru, kteří by byli identičtí. Nicméně, ti nejlepší v branži sdílejí určité vlastnosti, které by jiní ve stejném oboru měli ve svém zájmu pokud možno kopírovat.…

icon Studie: Just-in-time marketing přináší vyšší výnosy z investic

25.8.2016 

Společnosti, které uplatňují v marketingu přístup just-in-time, mají třikrát vyšší šanci porazit své kolegy v růstu výnosů. Ukazuje to nová zpráva společnosti Accenture s názvem Building the Just-in-…

Zúčastněte se HR snídaně s Image Labem na téma 360° zpětná vazba

24.8.2016 

Tak zvaná „třistašedesátka“ je velmi rychlým a hlavně efektivním nástrojem hodnocení kompetencí a pracovního chování, která pomáhá získat koncentrovanou zpětnou vazbu z okolí – od kolegů, nadřízených,…

Článek v rámci předplatného Moderní vzdělávání ve firmách: Stručně, prakticky, zábavně

24.8.2016 

Jedním z určujících znaků 21. století je neustále rostoucí míra důležitosti digitálních technologií v našich životech. Zároveň dokážeme udržet pozornost stále kratší a kratší dobu a ze soustředění nás…

Článek v rámci předplatného icon Rychlý množivý reaktor BN-800 v elektrárně Beloyarsk dosáhl plného výkonu

24.8.2016 

Čtvrtý blok jaderné elektrárny Beloyarsk provozovaný společností Rosenergoatom poprvé dosáhl plného výkonu 789 MWe. Blok měl mít původně výkon 880 MWe. Reaktor BN-800 pracoval s minimálním výkonem již…

icon I chytří lidé dělají hlouposti

24.8.2016 

Ani nepochybně vysoká inteligence nezabrání chytrým lidem, aby čas od času udělali hloupou chybu. Po letech výzkumů a analýz dnes již psychologové dokáží vysvětlit proč. Chytří lidé si zvykli, že mají…

Článek v rámci předplatného Vyhrajte volný vstup na odbornou Konferenci MOTIVACE 2016

23.8.2016 

Potřebujete vytvořit pracovní prostředí, jež přitáhne ty nejlepší talenty a otevře prostor pro jejich vnitřní motivaci? Zveme vás na odbornou Konferenci MOTIVACE 2016, která vám představí nové trendy…

Článek v rámci předplatného icon 7 tipů pro větší přesvědčivost od profesionálního vyjednavače

23.8.2016 

Existují různé druhy běžných každodenních situací, v nichž se dobré vyjednávací schopnosti osvědčily jako užitečné. Většina z nás však i přesto stále dělá četné chyby a ztroskotá na cestě k realizaci…

Článek v rámci předplatného icon Perfekcionisté škodí vaší kariéře. Kdo další?

23.8.2016 

V průběhu pracovní kariéry jsme se všichni setkali s celou škálou lidí na různých pozicích, od nadřízených přes kolegy na stejné úrovni až po klienty. Zjištění, že někteří z nich bývají mnohem…

Článek v rámci předplatného Rozvíjet pouze silné stránky je chyba

23.8.2016 

V posledních deseti letech byl v HR patrný trend rozvoje silných stránek jednotlivců a opomíjejí jejich nedostatků. Někteří personalisté přestali o slabých stránkách zaměstnanců zcela hovořit a někde…

Výpis 44264440 z celkem 13326