Pro hledaný výraz "Styly " bylo nalezeno 581 článků.
Připravte svůj tým na změnuVýkonnostní problémy vašich zaměstnanců mohou mít různé příčiny. Vy, manažer, si však nemůžete dovolit tápat, neboť odpovědnost za jejich výsledky je na vás. Možná jste příliš velký puntičkář a…
Tři tipy jak na společné manažerské vedeníZatímco vyjednávání s mnoha lídry a obhajoba vlastní práce je jistě náročná, komunikace s ostatními manažery a společné vedení zaměstnanců (nebo zaměstnance) je teprve oříšek. Server The Daily Muse…
Které styly řízení jsou rizikové?Koho si vybavíte pod titulem skvělý lídr? Nějaká známá osobnost? Váš kolega nebo vy sám? Ať už je to kdokoliv, jistě je to osoba, která si svůj styl řízení postupem času vypilovala a je pro ni zcela…
Mýty globálního leadershipuPokud jste už někdy měli tu příležitost pracovat nebo vést jednání v multikulturním prostředí, jistě jste si odnesli cenné zkušenosti. Možná se vám ale také stalo, že vaše taktiky a jednání, které…
Jak excelovat v konverzaci s potížistySnadno se naštvou, je těžké je o něco požádat, stěžují si, litují se, jsou podezřívaví Proč je tak těžké s takovými lidmi vycházet? Není to o vašem strachu z toho, že by je měl váš společný rozhovor…
Manažerem podle sociálních sítíTak schválně, jaké sociální sítě jako manažeři aktivně využíváte? LinkedIn, Twitter, Facebook nebo snad žádné? A co když vám povím, že se od blogerů a dalších uživatelů těchto médií můžete lecčemu…
Jak jednat s lidmi podle 4 základních povahJiž podle lékařů starého Řecka se dalo lidské pokolení rozdělit do čtyř skupin podle jednotlivých základních povahových vlastností. Teorii o tom, že lidé se člení na choleriky, sangviniky,…
Firmy se po desítky let snaží najít tzv. dokonalého lídra, konečně se však ukázalo, že nikdo takový není. Začínají vnímat, že dnešní svět byznysu je natolik složitý, že jeden typ lídra, který zvládne…
Jak podpořit kreativní myšlení zaměstnancůDokonce i v prostředí, kde rutinní aktivity přináší požadované výsledky, můžete podpořit inovativní myšlení svých pracovníků, aby dělali práci jinak nebo jednodušeji. Server TLNT nabízí několik…
Jaké jsou nejčastější chyby začínajících manažerů?Manažer sem, manažer tam, manažer všude kam se podívám… Mnoho lídrů se ke svým postům dostalo zaslouženě díky mnoha letům praxe. Jejich styl vedení je determinován dávkou zkušeností, díky čemuž jsou…
Sokratovská metoda v salesŘecký filozof Sokrates, žijící v 5. století před Kristem v Athénách, se vyznačoval tím, že vhodně volenými otázkami umožnil svým studentům dospět k určitým závěrům pomocí znalostí, které již v zásadě…
Letní tipy pro zvýšení motivace v call centrechV call centrech bývá horko i v zimě, natož uprostřed léta. Spolu s tím, jak stoupá teplota, klesá motivace zaměstnanců. Britský portál Call Centre Helper proto oslovil vedoucí call center, aby se…
Vnější zaměření? To se týká prodejního týmu, ne? Otázky, které dostávám naprosto běžně a vždy na ně rezolutně odpovím: Ne, to tedy rozhodně ne. Vnější zaměření je odpovědnost každého ve firmě.…
Na co byste se měli zeptat svých zaměstnanců?Připadá vám, že vašemu týmu něco chybí? Je to motivace, efektivní komunikace nebo něco dalšího? Přestaňte si lámat hlavu úvahami a raději se na rovinu zeptejte. The Daily Muse nabízí čtyři otázky,…
Jak se skvělý lídr liší od průměru?Jaký je rozdíl mezi průměrným a skvělým manažerem? Někteří lídři objeví vodítko už na začátku kariéry, jiní přejdou na tuto cestu později. Většina jich však pokračuje ve stopách dalších průměrných…
