Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13099 článků.
11 kroků k posílení IT bezpečnosti a provozní odolnostiJaké ponaučení by si z globálního výpadku CrowdStrike/Microsoft měly odnést větší a regulované organizace? Nedávný globální výpadek IT systémů způsobený aktualizací bezpečnostního nástroje od…
Datacruit (součástí skupiny Seyfor) přináší sérii 3 webinářů na téma AI v moderním recruitmentu a HR marketingu, které povede José Kadlec, spoluzakladatel GoodCall a Recruitment Academy a také autor…
Mikro-management jako zabiják produktivity: 3 důvody, proč naopak dát podřízeným větší volnostPříliš mnoho manažerů se mylně domnívá, že nejlepší cestou, jak u podřízených dosáhnout maximální produktivity a efektivity práce, je mikro-management a plná kontrola nad tím, co dělají. Tento systém…
Příliš mnoho soupeřivosti škodí: Jak vytvořit firemní kulturu založenou na spolupráciNěkteří podnikatelé a lídři, jako třeba Steve Jobs, schválně vytvářeli mezi svými týmy atmosféru konkurence a soupeření. Jeho vidinou bylo, že bojem mezi sebou dosáhnou týmy svých maximálních…
Několik tipů, jak můžete coby manažer efektivněji komunikovat se svými podřízenýmiŘada manažerů přemýšlí nad tím, jak by mohli efektivněji vést své podřízené a jak by je mohli motivovat k lepším pracovním výkonům. A často zapomínají na to nejdůležitější – a sice naslouchání.…
Arkadiusz Klimczak, People and Culture Director pro mBank Českou a Slovenskou republiku, v podcastu HR News představil klíčové transformační prvky mBank v digitálním prostředí a nové trendy v oblasti…
Jsme moc rádi, že využíváte špičkovou psychodiagnostiku Hogan. Víte o tom, že se v ní můžete certifikovat? Nebo pokud jste už certifikovaní, tak se certifikovat ještě více?
V červenci 2024 registrovaná míra nezaměstnanosti kopírovala vývoj obvyklý pro tuto část roku. Zatímco v květnu a červnu dosáhla svého minima, v červenci již mírně vzrostla, téměř stejně jako v roce…
Proč a jak musí manažeři budovat pozitivní a kvalitní vztahy s podřízenýmiSpokojenost pracovníků, možnost podávat efektivní zpětnou vazbu nebo zvyšování loajalitu pracovníků. I to jsou důvody, proč by se měli manažeři snažit budovat se svými podřízenými kvalitní,…
Ženy jsou častěji nuceny měnit práci kvůli nevyhovujícím mzdám a v letošním roce očekávají menší zvyšování mezd. S vyšší frekvencí čelí překážkám v kariérním postupu a řidčeji pociťují, že…
Naučte se lépe koncentrovat pomocí těchto tipůUmět se lépe koncentrovat a ponořit se hluboko do práce, kterou děláte – to je recept na lepší pracovní výsledky i vyšší produktivitu. Jak se naučit lépe koncentrovat na cokoliv, co děláte,…
Efektivní využívání umělé inteligence přináší konkurenční výhoduV naší firmě jsme teprve na začátku využívání umělé inteligence (AI), ale její potenciál je dle mého názoru obrovský. Ačkoli s ní zatím pracujeme jen v omezeném rozsahu, jsem pevně přesvědčen, že…
Dvakrát více lidí chápe možnost práce z domova pořád ještě spíš jako zaměstnaneckou výhodu než jako standardní pracovní režim. Ukázal to nejnovější reprezentativní průzkum personální společnosti…
Jana Kupkovičová, Korn Ferry: Enterprise leadership a agilita v době mezigeneračních změnSpolečnost Korn Ferry je globální poradenská společnost, která poskytuje širokou škálu služeb, včetně poradenství v oblasti vedení a rozvoje talentů, vyhledávání a hodnocení výkonných manažerů a…
Plánujete zvýšit angažovanost a spokojenost svých zaměstnanců nebo se dozvědět o nových trendech v oblasti HR? Připojte se k nadcházejícím workshopům zaměřených na firemní průzkumy a nejnovější…
