Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17203 článků.
Controlling a firemní finance bývají často spojovány s exaktností, strukturou a jasnými pravidly. Ale co když právě měkké dovednosti rozhodují o tom, jestli controller nebo finanční analytik bude v…
V dnešní době se také tatínkové stále více zapojují do péče o své děti, což odráží i legislativa, která jim umožňuje využít otcovskou dovolenou. Ačkoli se mnoho lidí domnívá, že nárok na ni mají pouze…
Stálý nedostatek facility manažerů na trhuVazby mezi profesemi facility manažera a správce budov se již pomalu začínají dostávat do povědomí veřejnosti. Napomáhají tomu i rekvalifikační kurzy manažerů v oblasti facility managementu…
Top sedm věcí, které dnes kandidáti požadují od své práce a zaměstnavatelůChcete svůj tým rozšířit o kvalitní kandidáty a chcete u vás v týmu vytvořit atraktivní pracovní prostředí? Pak musíte jít s dobou a vědět, co vlastně dnešní kandidáti a pracovníci požadují.…
Hádá se rád váš podřízený? Pět tipů, jak se s takovým chováním vypořádatNěkteří lidé nemají rádi konfrontaci. A někteří ji naopak milují. Existují určité procento lidí, kteří se rádi dohadují, rádi o všem debatují nebo mají problém s řešeními a postupy, které jim ukládají…
Mindfulness a meditace: Dovednosti, ze kterých těží nejenom jogíni, ale i manažeřiAsi jste již slyšeli termíny jako meditování nebo mindfulness. Pravděpodobně si myslíte, že se jedná o činnosti a dovednosti, kterým se věnují jenom lidé, co dělají jógu nebo venku objímají stromy.…
Jak mohou obchodníci překonat propad v prodeji během letních prázdninPočasí venku nám už čas od času dává vědět, že jaro je tu. A po jaře přichází léto. Pro řadu obchodníků je však léto z prodejního hlediska propadem. Koncoví zákazníci odjíždí na dovolené a…
Tipy, jak efektivně delegovat pravomoci na své podřízenéSkutečně dobrý manažer ví, že aby nebyl zahlcen prací a aby jeho tým mohl dlouhodobě růst a dosáhnout udržitelného úspěchu, musí delegovat na své podřízené nejenom pracovní úkoly a povinnosti, ale…
McDonald's patří dlouhodobě mezi nejatraktivnější zaměstnavatele pro mladou generaci, ale oblibě se těší u lidí bez rozdílu věku. Pro mladé lidi je to často první pracovní zkušenost, která je naučí…
Skvělý odborník ještě nemusí být dobrý lídr. Jak snížit riziko, že šikovného člověka nebo fungující tým (případně obojí) zničíme špatným kariérním tahem? Vynikající výkon v odborné roli automaticky…
22. května 2025 se v pražském Kině Přítomnost uskuteční jubilejní 5. ročník konference Lead & Learn. Letos se organizátoři zaměřili na osobní zkušenosti, otevřené sdílení a inspiraci napříč…
Jak se změnil přístup a očekávání manažerů v posledních deseti letechOblast vedení lidí se, stejně jako zbytek světa, rychle proměňuje. A jak se vyvíjí nároky a očekávání řadových pracovníků, mění se i očekávání jejich manažerů. Často píšeme o tom, jak se manažeři…
Pět důvodů, proč s vámi potenciální klienti přestanou komunikovatKaždý prodejce to někdy zažil. Oslovíte lukrativního klienta (případně on osloví vás), máte s ním schůzku, dáte mu obchodní nabídku, vše vypadá skvěle. A najednou s vámi klient přestane…
Nový výzkum efektivnější výroby čistého palivaVýzkumníci vyvinuli efektivnější metodu přeměny oxidu uhličitého na metanol, čistší alternativní palivo. Tradiční metody využívající ftalocyanin kobaltnatý (CoPc) a elektřinu byly neefektivní, protože…
V tomto článku se dozvíte, jak vytvořit takovou firemní kulturu, která podporuje inovace a seberealizaci. Nezáleží na pravidlech – důležitější je atmosféra pro zpětnou vazbu a růst.
