Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16941 článků.
Negativní zpětná vazba v kostceExistují nejrůznější rady, jak správně kritizovat. Řada z nich si však protiřečí. Server Harvard Business Review proto přinesl přehled rad, které jsou podloženy výzkumy i zkušenostmi manažerů z praxe.…
Je váš perfekcionismus nebezpečný?Všichni bychom se měli snažit být co nejlepší v tom, co děláme. Existují však určité hranice, které bychom v této snaze neměli překročit. Perfekcionisté totiž nejsou v životě úspěšní. Jejich touha po…
Richard Branson: Nábor musí být priorita firmyPři náboru nových pracovníků je nejdůležitější jejich osobnost. Tu totiž nelze předstírat. Zatímco nejrůznější profesní dovednosti se můžeme naučit, osobnost se vyškolit nedá. Tak by se dal ve zkratce…
Zážitkové učení jako účinná technika seberozvoje: Představení konceptuZážitkové učení podněcuje účastníky, aby přijímali rizika a učili se ze svých chyb. Své zkušenosti sdílejí s ostatními, protože každý program zážitkového učení své žáky provede určitou cestou. Okolí…
Pořád na vzestupu: Neztraťte nadšení pro budování kariéryMezi nejambicióznější pracovníky často patří mladí lidé, kteří právě skončili školu a se vší vervou se vrhli do pracovního prostředí budovat svou kariéru. Jak však přicházejí roky, rodiny, děti,…
Proč jsou prodejci stále potřeba?Při nástupu digitálních a automatizovaných počítačových technologií někteří odborníci a komentátoři předpovídali, že profese prodejce (především v B2B sektoru) začne být brzy nadbytečnou. Report…
Určete si své cíle a buďte produktivní každý denBez jasně stanovených cílů budete vždy dělat jen to, co je momentálně nejurgentnější. Snadno ztratíte povědomí o tom, co je skutečně důležité a budete marnit svůj čas neefektivně. Stanovte si…
Kariérní koučink pomáhá s rozvojem kariéry a hledáním úspěchu v pracovním životě. Tolik říká definice. Co konkrétně však pro vás může udělat dobrý kariérní kouč? Pomůže vám sestavit životopis a…
Osobní zájem nebo stereotypy? Co hraje roli, když hodnotíme ostatní 1/2Výzkum provedený obchodní školou INSEAD, který byl zaměřen na náš sklon k diskriminaci, ukázal, že ne vždy platí, že si vybíráme lidi, kteří jsou podobni nám samotným. Naše tendence řídit se něčím…
Při jednání s manažery, do jejichž týmů vyhledávají nové lidi, se náboráři často chovají jako roboti. Ptají se stále na to samé: na výši platu, nejdůležitější odpovědnosti, potřebné vzdělání či…
Chybí vám motivace? Obelstěte svou myslLidský mozek je složitý stroj, který dokáže řešit složité problémy a nalézat inovativní řešení. I přesto jej však můžeme obelstít. Zkuste chvilku myslet na úkol, který za každou cenu musíte splnit,…
Jak se znovu pustit do práce, když jste selhaliKdyž uděláte chybu, nemusí být pocit neúspěchu to jediné, co si odnesete. Také se můžete naučit něco nového, abyste příště již neselhali. Budete lépe vědět, na co si máte dát pozor a s čím příště…
Obchodní prezentace a PowerPoint: Jak neunudit posluchače k smrtiI přestože existuje mnoho způsobů a formátů počítačových prezentací, od různých programů přes webová rozhraní, PowerPoint je stále tou zdaleka nejpopulárnější formou. A není se čemu divit - vzhledem…
I inteligentní manažer může být hloupýMnoho lídrů je inteligentních, bohužel však postrádají moudrost. A proto mezi tím, co si myslí, co cítí a co dělají, není žádná společná linka, žádná soudržnost. Nedovedou popřemýšlet o tom, co…
Chcete si vyzkoušet intenzivní cvičnou bitvu vyjednávání mezi nákupčími a prodejci? Nebo potřebujete získat jistotu ve vašich interaktivních prezentačních dovednostech v němčině? Či byste přivítali…
