Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13333 článků.
Sedm signálů, podle kterých rozpoznáte, že váš podřízený je workoholikWorkoholismus je chorobný a nezdravý přístup k práci. Jedná se o stav, při kterém dotyčný pracuje natolik, že upozaďuje své osobní potřeby, svou rodinu, přátele a volný čas a přehnaně se věnuje…
Proč je důležité podporovat své podřízené v používání umělé inteligenceAI, tedy umělá inteligence, je často skloňovaným tématem posledních několika málo let. I když různé automatizační funkce jsou k dispozici již delší dobu, teprve nedávné rozvinutí textových chatbotů a…
Podpora diverzity a inkluze, redukce odpadu a nasazování energeticky účinných technologií – to jsou tři hlavní oblasti, na které se podle nejnovějšího průzkumu asociace ABSL zaměřují firmy z …
Chcete změnit pracovní zaměření a stát se personalistou? Máme pro vás tipy, jak na toPráce v HR je pro mnohé lákavá. Kromě zajímavého platu nabízí celou řadu různých možných zaměření – od náboru, přes specializaci na vzdělávání či na mzdové nebo právní otázky, až po datovou analýzu…
Koncem června Český statistický úřad zveřejnil čísla k přehledu vývoje počtu obyvatel České republiky za rok 2023. Obyvatel přibylo. Ovšem lví podíl na tom měla migrace, počet živě narozených dětí se…
Skryté obavy klienta: Jak je využít při obchodní schůzceZ obchodního hlediska má pro prodejce strach klienta velký význam. Všichni lidé (včetně zákazníků) se ve skrytu duše něčeho obávají, ať už je to neúspěchu, nedostatku peněz, ztráty kontroly…
Stalo se Vám někdy, že jste se Vy nebo Váš tým skoro „ztrhali“, a přesto jste nedosahovali požadované efektivity? „Mapováním pracovního cyklu můžeme velmi snadno identifikovat, čeho se můžeme…
Potřeba work-life balance, tedy dobré rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem, je pro pro 30 % Čechů a Češek z generace Z nejdůležitějším faktorem podle kterého si vybírají nového zaměstnavatele.…
Generace Z: Jak úspěšně prodávat mladým zákazníkůmMladí lidé vždy byli a budou nositeli touhy po změně, inovaci a relativizaci zaběhlých pořádků. Jejich požadavky hrají významnou roli v tom, proč se zákaznický servis a celková interakce mezi…
Člověk v tísni je nezisková organizace založená v České republice, která se zaměřuje na humanitární pomoc, rozvojovou spolupráci, obhajobu lidských práv a podporu demokracie. HR procesy takto velké…
Studie americké univerzity zkoumá možnosti přeměny uhelných elektráren na jadernéStudie Univerzity v Michiganu zkoumá možnosti přeměny 245 uhelných elektráren v USA na elektrárny s pokročilými jadernými reaktory a poskytuje cenné poznatky pro tvůrce politik a energetické…
Jak ve vaší firmě urychlit nábor nových zaměstnancůRychlost náboru je jedním z významných faktorů v jeho celkové efektivitě. Když je nábor příliš pomalý, může firma přicházet o kvalitní kandidáty, kteří buď vezmou jinou nabídku, nebo jsou délkou…
Jak najít šikovné IT specialisty s okamžitým přínosem pro firmu? Díky tzv. speed-datingu je to otázka pár desítek minut, jak potvrzuje Ondřej Kamarýt, HR manager ze společnosti Coders Lab. Ta mimo…
Správná formulace inzerátu je nejen otázkou efektivního náboru, ale souvisí s tím také dodržení právních předpisů a ochrana před možnými právními spory. Proto se v dalším díle seriálu "Minuta s HR"…
V červnu již míra nezaměstnanosti vyčerpala sezónní zdroje poklesu a oproti květnu již dále neklesala a zůstala na 3,6 %. V absolutním vyjádření však došlo k dalšímu poklesu počtu registrovaných…
