Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 17098 článků.
15 věcí, které lídr zvládá automatickyLeadership není nic jiného než způsob chování člověka, který se postupem času stává automatickým. Pokud si chcete ověřit, zda se můžete považovat za lídra, zaměřte se na následujících patnáct…
Jak má vypadat sociální marketing: Případ Starbucks18 tisíc kaváren v 60 zemích světa. Tomu se říká úspěch. Člověk by řekl, že Starbucks sociální sítě už ani nepotřebuje. Přesto figuruje v téměř každém žebříčku značek, které jsou úspěšné na sociálních…
Lidské dovednosti projektového manažeraJaké interpersonální dovednosti by rozhodně neměly chybět projektovým manažerům? Na tuto otázku se v nedávném článku zaměřil server pmhut.com. Identifikoval jich jedenáct. 1. Leadership Lídr umí…
Co brání lídrům v úspěchu?Nejčastějším důvodem, proč lídři selhávají, je jejich vlastní ego. Lídr si samozřejmě musí věřit, aby mohl inspirovat ostatní a získat si jejich důvěru. Přílišná sebedůvěra však mění dialog s…
Umíte říci ne?Umění říci ne je pro manažerskou praxi velmi důležité. V opačném případě totiž můžete skončit tak, že budete věnovat více času úkolům druhých lidí než svým vlastním. A vyčerpání na sebe nenechá dlouho…
Vytváření a rozvoj talentových komunit je jedním z efektivních způsobů, jak získat ty nejlepší pracovníky a zároveň ušetřit čas a prostředky v rámci náborového procesu. Náborářský server ERE.net proto…
Jak reagovat na negativní komentářePokud jste alespoň trošku úspěšní na sociálních sítích, jednoho dne se to stane: Objeví se negativní komentář a vy s tím musíte něco udělat. To, jak zareagujete, má velký vliv na další potenciální…
Průvodce ztrátou angažovanosti zaměstnancůPersonalisté si dnes stále častěji kladou otázku, jak dosáhnout vyšší angažovanosti zaměstnanců. Rady, co udělat, slyšíme ze všech stran. Zkusme se ale na věc podívat obráceně co nedělat. Personální…
Co nikdy neříkat podřízenýmDobrý manažer by měl vědět nejen, co říkat svým podřízeným, aby je motivoval, ale i to, co jim neříkat, aby je nedemotivoval a ve výsledku o ně nepřišel. Připomeňme si tedy základní chyby v komunikaci…
KOMPETENČNÍ MODELY - vstupenka HR do BUSINESSu firmyMgr. Josef Toman, MBT se již více jak 20 let zabývá vedením projektů revitalizace firem a přípravou firem na prodej, tedy strategickým řízením. Specializuje se na principy řízení firmy určované trhem,…
Protančete se k přesvědčivému projevuZdá se Vám spojení tance a byznysu nesmyslné? Přesto, podíváte-li se na tyto dva světy blíže, zjistíte, že leader a profesionální párový tanečník mají mnoho společného. Schopnost vést a komunikovat…
Master Class v BusinessuKeith Michael Sanders je garantem programu Master Class v Businessu a jeho zavádění v České republice. Tento bývalý světový obchodní ředitel a člen správní rady Rolls-Royce a Bentley se v současné…
Představte si, že jste Superman a další tipy, jak přestat odkládat povinnostiVětšina z nás má alespoň občas problémy s odkládáním činností, které jsou sice nutné, nicméně nás z nějakého důvodu odrazují. Pokud byly vaše dosavadní pokusy o vyléčení z odkládání neúspěšné,…
Aby se do vás klient zamiloval...První měsíc práce s novým klientem je něco, co se už nikdy nebude opakovat. Máte šanci vybudovat dojem své firmy jako úžasného partnera, bez kterého váš zákazník už zkrátka nemůže žít. Taktiky, jak…
Šest myslících kloboukůSix Thinking Hats (Šest myslících klobouků) je název praktické techniky rozhodování na principu oddělování šesti různých aspektů myšlení. Jejím autorem je Edward de Bono, maltézský lékař a psycholog,…
