Pro hledaný výraz "Manažerská komunikace" bylo nalezeno 2080 článků.
Spolupráce v době nejistotyDnešní vedoucí a manažeři se musí na pracovištích a ve firmách potýkat se značným stupněm nejistoty. Stabilní struktury jsou pryč, neustále probíhají nějaké reorganizace, kladou se velké požadavky na…
Desatero manažerských přikázáníV říjnu 2002 se v jednom srubu v horách v americkém státě Nové Mexiko konalo nevšední intelektuální setkání. Asi 30 různých lidí (politici, herci, právníci novináři) se zde sešlo, aby diskutovalo o…
Zpětně provázaná společnostKaždý manažer je denně zdrojem zpětné vazby pro své okolí, opačně přijímat zpětnou vazbu od okolí však mnohdy neumí. To, co se od svého pracovního okolí dozvídá tak vesměs ignoruje, což se jeví jako…
Asertivní ano, neslušný neKaždý manažer jistě zná tu situaci, kdy odchází z obtížné diskuse s kolegou či klientem a uvědomuje si přitom, že se vůbec nedostal k tomu, o čem chtěl s&…
Haló, slyšíte?Umění komunikovat je jednou ze základních manažerských dovedností. Komunikovat ale neznamená jen mluvit, naopak to znamená i naslouchat. Inteligentně, systematicky a účelově naslouchat podřízeným však…
Arogance - synonymum pro neschopnostV současném světě rozeznáváme více skupin vrcholových manažerů. Jedni se účastní podnikových skandálů, tunelují peníze a jednají nečestně, čímž přivedou svou firmu ke krachu. Druzí se o krach své…
Desetkrát lepším manažeremDevadesátá léta přinesla managementu velké osobnosti, kterým se chce mnohý dnešní manažer vyrovnat. Stát se velkým šéfem však není jednoduché. Skutečný vůdce není jen ten, s kým se často setkáváme v…
Váš styl a vaše kariéraV ideálním světě by osobní styl jedince a jeho kariéra neměly mít nic společného. V takovém světě však nežijeme. Kariéry mnoha z nás, zejména pak vedoucích a vyšších pracovníků, bezpochyby ovlivňuje…
Chybí vám charisma?Mnoho výkonných pracovníků se dostává do situace, kdy jsou i přes své výborné reference a pracovní výsledky opomíjeni. Nedaří se jim dosáhnout povýšení, nebývají přijati na pozice, o které usilují a…
O héliu a pytlích s pískemManažerská práce je práce o lidech a s lidmi. Jde v ní o personální interakce, kontakty a individuální osobnosti. Individuální osobnosti by přitom pod vedením svých manažerů měly v zaměstnání tvořit…
Kniha: Řídit jako mužSocioložka Judy Wajcman vydala v roce 1998 ve Velké Británii knihu s názvem Managing like a Man (Řídit jako muž). Klíčovým argumentem knihy je předpoklad, že management je obecně vystavěn na mužském…
Do nového roku jako manažer stresuMnoho z nás si s příchodem roku 2003 dalo nějaké novoroční předsevzetí. Mnoho z nás již také předem tuší, že se nám těch předsevzetí opět nepovede dosáhnout. Proč ale? Protože neumíme správně zacházet…
Jak léčit syndrom otravného šéfaNa otázku, kdo je to otravný šéf, by snad dovedl svým způsobem odpovědět každý zaměstnanec. Je to šéf, který své podřízené neustále komanduje, namísto aby je jako tým stmeloval je naopak rozděluje a…
Kdy je porada jen ztrátou času?Současné firmy znatelně pociťují zahlcení informacemi. Jedním z důvodů přílišné existence různých informací jsou i neefektivní, zbytečné porady. V některých podnicích zaměstnanci neustále přecházejí z…
Studie: Diskriminace žen na řídících pozicíchTéma postavení žen na trhu práce a rovnost příležitostí žen a mužů na řídících pozicích se stává stále aktuálnějším i v České republice. Nerovnosti v zastoupení i v mzdovém ohodnocení českých žen na…
