Pro hledaný výraz "-kk-" bylo nalezeno 11105 článků.
Jak dosáhnout produktivnějšího dneZdá se vám, že stále máte málo času a hodně práce? Zázračný lék na tento problém neexistuje, přesto však lze podniknout určité kroky, abyste si své činnosti lépe zorganizovali. - Udělejte si seznam…
Vyvarujte se šesti základních komunikačních chybDobří komunikátoři dokáží inspirovat druhé, přesvědčit je, aby jednali v nejlepším zájmu týmu nebo organizace. Chcete-li být dobrým komunikátorem, vyhněte se následujícím chybám. - Pozor na…
Pozor na ego při rozhodováníManažerské rozhodování by se nemělo řídit jen egem. Každý vůdce by si proto měl položit několik otázek. - Jak moje rozhodnutí pomůže organizaci? Manažeři, kteří tlačí své týmy k plnění náročných cílů…
Jak získat ztracené zákazníky?Ztráta starých zákazníků je vždy špatná, zejména však v současné ekonomické situaci. V první řadě je proto třeba znát příčiny a vyvarovat se jich. Nejčastější příčinou ztráty zákazníka bývá…
Pět pravidel pro malé firmyPři vytváření marketingového nebo PR plánu pro malou společnost je třeba držet se pěti základních pravidel. - Neukusujte si více, než můžete sníst. Platí to zejména, pokud si nemůžete dovolit najmout…
Desatero úspěšného manažera lidských zdrojůÚkolem HR je rozvíjet plně angažované zaměstnance a pomáhat firmě růst, dosahovat větších úspěchů a zlepšovat celkové hospodářské výsledky. Je k tomu třeba hledat potenciál a motivovat zaměstnance ke…
5 důvodů, proč manažeři selhávají v delegováníEfektivní delegování je jednou z nejdůležitější manažerských dovedností. Zároveň však také patří mezi nejobtížnější. Článek upozorňuje na nejčastější případy, kdy manažeři nezvládají delegování.-…
Firemní periodika, ať už v tištěné nebo elektronické podobě, nemají jen informační charakter. Pomáhají posilovat interní komunikaci a budovat zdravou konkurenci mezi zaměstnanci. Na rozdíl od porad…
Umění konstruktivní kritikyKritika na pracoviště patří, měla by však být konstruktivní. Jak na to? - Vybírejte správná slova. Při komunikaci s druhým pečlivě volte slova. - Buďte transparentní. Namísto odsuzování a…
Facebook má již více než 300 milionů uživatelůFacebook vede mezi současnými sociálními sítěmi. Jeho členská základna již přesáhla 300 milionů uživatelů z celého světa a stále roste. Zatímco v červenci měl jen" čtvrt miliónu členů, za dva měsíce…
Než začnete jednat s náročným zákazníkemKaždá firma bez ohledu na svou velikost narazí na náročné zákazníky. Článek proto shrnuje několik otázek, které byste si měli položit, než budete s těmito zákazníky jednat. - Vědí, co chtějí? Snažte…
Pozor na mylné představy o vzdělávání zaměstnancůNepodléháte některému tradičnímu omylu spojenému s vnímáním vzdělávání na pracovišti?1. mýtus: Když si najmu dobré lidi, nemusím je školit. Ve skutečnosti platí, že čím větší je vaše firma, tím více…
Pět mýtů manažerského vzděláváníManažerské vzdělávání je opředeno řadou mýtů. Které jsou ty nejčastější?- Šéfové nepotřebují další vzdělávání. Manažeři by měli znát nejen své firmy, ale i nejnovější poznatky z oblasti řízení. Stále…
Jak správně řídit emoce při rozhodováníRozhodování je složitou emocionální záležitostí nejen v době krize. Zvýšený tlak v současné době ji proto ještě znesnadňuje. Článek radí, jak lépe kontrolovat emoce a rozhodovat se správně. - Uvědomte…
Krize přinesla růst počtu podnikatelůZa poslední rok přibilo v Česku 24,5 tisíce lidí, kteří si vydělávají samostatnou výdělečnou činností. Uvádí to údaje České správy sociálního zabezpečení. Zatímco k 31. srpnu 2008 bylo v České…
