TRIBEE převzalo většinu původního týmu a do startu pokračuje ve spolupráci s klienty jako Albert, ČSOB pojišťovna, ABB, Čedok nebo Oktagon MMA.
Trh se změnil, řešení také
„Po covidu se proměnil způsob, jak lidé přemýšlejí o práci. Už nejde jen o výplatu, ale o hodnoty a smysl," říká Klusoň. Čísla mu dávají za pravdu: 86 % kandidátů dnes hledá více informací o firmě před odpovědí na nabídku, 83 % preferuje organizace se silnou kulturou.
TRIBEE nabízí tři služby:
- Multimediální profily firem s autentickými videi a fotkami
- Pracovní portál s pokročilým culture matchingem
- HR marketing včetně kariérních webů a náborových kampaní
Klienti zůstávají
„Spolupráce s TRIBEE pro nás byla přirozenou volbou díky výjimečnému týmu, který za touto společností stojí," říká Adéla Vlková, Talent Acquisition Partner & Employer Branding Specialist ve společnosti Livesport. "Dlouhodobě vnímáme vzájemné porozumění, citlivý přístup k našim potřebám a inspirativní přísun nových nápadů a kreativity."
„S týmem TRIBEE spolupracujeme, protože jakákoliv práce stojí na lidech," potvrzuje Adéla Rossi, Employer Branding Consultant ve společnosti Albert. "S týmem, který se o nás doposud staral, jsme byli vždy nadmíru spokojení, a proto jsme vůbec neváhali, že budeme s tímto kolektivem i nadále pokračovat."
„V OKTAGONu věříme, že silná značka zaměstnavatele je klíčem k přilákání a udržení těch nejlepších talentů," dodává Denisa Fousová, HR Partner v Oktagon MMA. „Spolupráce s TRIBEE nám umožňuje autenticky a efektivně komunikovat naši firemní kulturu, hodnoty a unikátní pracovní prostředí."
Zkušený tým, nový začátek
Honza Klusoň začínal na UNIjobs.cz, v roce 2015 spoluzaložil Proudly (úspěšně prodáno Welcome to the Jungle) a šest let řídil českou pobočku francouzské společnosti.
Jirka Nagy, CTO a spoluzakladatel TRIBEE, přináší technologickou expertízu z pozic CTO ve společnosti 2Fresh a architekta ve společnosti Livesport, kde navrhoval systémy pro miliony uživatelů.
„Technologie má sloužit lidem, ne naopak. Proto vyvíjíme nástroje, které skutečně propojí kandidáty s firmami sdílejícími podobné hodnoty," vysvětluje Nagy.
O TRIBEE
Název vychází z anglického "tribe" (kmen) - symbolizuje společenství lidí sdílejících hodnoty. Platforma kombinuje autentické obsahy s pokročilým matchingem kultur a osobností kandidátů. Součástí ekosystému bude i obsahový magazín o trendech ve světě práce.