Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Osm faktorů, jak mít úspěšný a emočně vázaný firemní tým V úspěšné firmě najdete zručné zaměstnance a nástroje. Pro skutečný úspěch je ale také třeba najít silné lídry a snaživé členy týmu, kteří všichni sdílí dynamické…
Znalost IT je dovedností budoucnosti Britové se domnívají, že nejdůležitější dovedností do roku 2020 bude…
Co Čech, to golfista V České republice rychle přibývá hráčů golfu. Jsme dokonce lídrem ve…
Šest tipů pro jasnější virtuální komunikaci Tipy pro jasnou komunikaci ve virtuálním světě:- Budujte důvěru osobním…
Vystresovaní zaměstnanci nejsou pro obchod dobří Výsledky nejrůznějších průzkumů ukázaly, že mezi největší utrpení na…
Nebojte se networkingu Tzv. networking je stále populárnější i mezi malými a středními podniky.…
Co nedělat před publikem Publikum obvykle nehází rajčata jako reakci na špatnou prezentaci. Jejich…
Nebojte se nebýt tak vážný, zvlášť, když jste šéf Ranjith Kumaran získal reputaci šéfa, který často žertuje na vlastní účet.…
Co nedělat na poradě aneb Pozor na ponožky a svačiny Jít na poradu dobře připravený je důležité, stejně důležité je však vyhnout…
Co dělat, aby se z vás nastala oběť "burn outu"? Jak předejít tomu, abyste úplně nevyhořeli?- Nemějte příliš velké ideály a…
Ovládat v práci řeč těla je povinnost Slova mají často velmi málo společného s tím nejdůležitějším, co kdy…
Sport (nejen) pro stárnoucí generaci Tzv. nordická chůze představuje fyzickou aktivitu vpodobě chůze svyužitím…
Je vaše společnost průměrná? Pak jste vy také Co je to průměr, si jistě dobře pamatujete ze školy, ale možná se s ním…
