Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Správa a sdílení znalostí musí vycházet z vnitřní motivace lidí Znalosti jsou pro moderní organizace klíčovým majetkem. Vedoucí pracovníci chápou potřebu sdílení znalostí v organizaci, nemají však představu o tom, jak by tento…
Konkurenční zpravodajství - legální špionáž Konkurenční zpravodajství by se dalo s trochou nadsázky přirovnat ke…
Dokáží odborníci v oboru lidských zdrojů vyvážit kariéru a osobní život? Jak si umí pracovníci z oddělení lidských zdrojů zorganizovat čas na práci…
Internet poskytuje nové pracovní možnosti matkám s dětmi Možnost práce z domova, kterou dnes hojně využívají zejména matky s dětmi,…
Mediátoři prosazují alternativní metody řešení konfliktů Tzv. mediátoři představují poslední krok v urovnávání neshod. Očekává se,…
Nerozhodnost negativně ovlivňuje pracovní výkon Článek se zabývá problémem nerozhodnosti a tím, jak tato vlastnost…
Propuštění pro hrubé porušení pracovní kázně - jak dál? Někdy stačí málo nabourat firemní auto, zruinovat firemní rozpočet…
"Řeč těla" a její psychologický význam Článek se zabývá neverbální komunikací a jejím používáním u různých skupin…
V kariéře člověka hrají výraznou roli stereotypy z dětství a mládí Chování většiny lidí je bohužel do značné míry ovlivněno zkušenostmi, které…
Jak jde dohromady kariéra a péče o dítě? Mnoho rodičů se denně snaží sladit kariéru a péči o dítě. Naštěstí dnes…
Virtuální společnosti, jejich zaměstnanci a informační technologie Článek se zabývá charakteristikou virtuálních organizací, toho, jak se v…
Jak správně zvládat informativní telefonní hovory Informativní telefonní hovor pracovníka personální společnosti s…
Zaměstnavatelé by měli brát ohled na rodinné povinnosti svých zaměstnanců V roce 1993 začal v USA platit zákon, který měl blíže vymezit podmínky…
