Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Dobrý lídr chce slyšet, že dělá chyby Manažeři o sobě často říkají, že jsou otevřeni zpětné vazbě, aby mohli stále zlepšovat své vůdcovské dovednosti. Praxe však ukazuje, že to rozhodně není vždy pravda.…
Dokážete řídit rozdílné identity svých podřízených? Pro některé lidi je rozhodující naprostá autentičnost. Někdy je však…
Firemní kultura jako záležitost nejvyššího vedení (1/2): Nechybí povědomí, ale činy Zdravá firemní kultura je nezbytná pro dosažení dlouhodobě udržitelného…
Tipy pro vedoucího týmu: Jak zamezit propadu produktivity o svátcích S blížícími se vánočními svátky pracovní nasazení obvykle prudce klesá. I…
Pozor na 3 kariérní chyby způsobené špatnou komunikací Dokonce i ti nejlepší mají slabiny, o kterých sami nevědí. Jaké to jsou?…
Už nikdy jinak: Jak zlepšit svůj život jednou provždy Doporučení stát se aktivními, abychom si tak vybudovali vlastní sebedůvěru,…
Richard Branson: Dobrý lídr se nebojí konfliktů ani odpovědnosti Silný lídr má vizi, je kreativní a dokáže inspirovat druhé, aby jej…
10 tipů, jak si udržet pozitivní přístup Profesní úspěchy do velké míry záleží na našem psychickém rozpoložení.…
Opravdoví influenceři jsme my sami Jako influencer neboli vlivná osoba je dnes označován někdo, kdo má mnoho…
Komunikační egoismus a management rizik Mezilidská komunikace je v každém pracovním kontextu úhelným kamenem z …
Komunikujte vhodně a s jasným cílem Komunikujete s lidmi? Skvěle. Bohužel to však automaticky neznamená, že svá…
Rozhodl jsem se naučit systemické koučování a tohle mi výcvik přinesl V roce 2015 jsem se rozhodl začít se vzdělávat v oblasti koučování. Působím…
Přesvědčte ostatní, ať do toho jdou s vámi: 4 nástroje efektivních lídrů Taktik používaných lídry je mnoho - od zdůvodňování až k apelu na emoce.…
