Manažer - zprávy z managementu

Článek v rámci předplatného icon Jste chytří a pracovití, ale úspěch stále nikde?

Souhlasíte s tím, že když chytrý člověk pracuje opravdu tvrdě, nakonec uspěje? Naneštěstí tomu tak není vždy. Mnoho inteligentních lidí, kteří se snaží a usilovně…

Článek v rámci předplatného icon Morální relativismus (1/2): Ztrácíme kvůli cestování svůj morální kompas?

Talentovaní lidé s mezinárodními zkušenostmi jsou velmi žádaní. Korporace…

Pavel Makovský, LIGS University

icon Manažer anebo leader? Jaký je mezi nimi rozdíl a do které skupiny patříte vy?

Kombinace vizionářského leadershipu a skvělého managementu vždy přináší…

icon Kurzy angličtiny, které vás rozmluví

Na výuku angličtiny se v jazykové škole LITE specializujeme již 20 let.…

Článek v rámci předplatného icon Vyhněte se lidem, kteří vám brání v úspěchu

Někteří lidé vám pomohou dosáhnout úspěchu, jiní vás však zbrzdí. Proto…

Článek v rámci předplatného icon Manažeři nedávají práci smysl, pouze jej berou

Manažeři nehrají příliš velkou roli v tom, jaký smysl ve své práci vidí…

Článek v rámci předplatného icon Proč extroverty z holokracie bolí hlava (2/2): Nalezněte rovnováhu

Extroverti a introverti přistupují k problémům, zpracovávání informací a…

icon Lež má nervózní nohy

I když je těžké si to přiznat, i ti nejbližší přátelé a spolupracovníci…

Článek v rámci předplatného icon Venku je teplo a svítí sluníčko... ale práce se udělat musí

Léto je tradičně časem odpočinku, prázdnin a nízké produktivity práce. I…

Článek v rámci předplatného icon Návod, jak opravit nefunkční obchodní tým

Ne vždy se vše podaří, a to platí i pro sestavování obchodních týmů. Někdy…

David Vaněk v HR tv: Jak nedělat změny jen pro změny samotné

icon David Vaněk v HR tv: Jak nedělat změny jen pro změny samotné

David Vaněk je generálním ředitelem společnosti Fortuna Game. Rozhovor…

Článek v rámci předplatného icon Nestíháte termín? Nemlčte o tom

I těm nejspolehlivějším z nás se někdy stane, že nestihneme nějaký úkol…

icon Koučovací přístup (nejen) v roli manažera

Koučovací přístup manažera je nástrojem řízení jednotlivých zaměstnanců či…

Výpis 19381950 z celkem 6852