Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jak se poučit z neúspěšného projektu Manažeři neúspěšných projektů mají přirozenou tendenci o svých neúspěších nemluvit. Stejné to bývá i tehdy, když projekt nakonec uspěje, ale zůstává poznamenán…
Inspirace pro protikorupční školení Jsou vaši zaměstnanci vystaveni zvýšenému riziku korupčního jednání? Pak je…
Guy Kawasaki: Kdo chce mluvit, musí mít co říci Více než 13 tisíc zhlédnutí zaznamenal za jediný den článek Guye Kawasakiho…
Denní chléb projektového manažera Co by měl projektový manažer dělat každý den? Na tuto otázku se nedávno…
Pět rad, jak navodit pozitivní pracovní atmosféru Nepřátelské prostředí a dusno jako před bouří. Taková atmosféra by měla…
Zkuste chvíli nedělat nic Většina manažerů si myslí, že si nemohou dovolit nicnedělání. Vždyť i dělat…
Jaký důvod k odchodu je dostatečně vážný? 
Zobrazit dvojjazyčně Všichni občas přemýšlíme o změně práce. Ať už nám však v současné vadí…
Zlatá pravidla zpětné vazby Ano, poskytovat zpětnou vazbu je těžké zvlášť když máme někoho kritizovat.…
Studie: Vliv používání elektronických zařízení na naši sebedůvěru Zobrazit dvojjazyčně Držení těla při každodenní práci s mobilními telefony, tablety a počítači…
Rebelství ano, ale jen ve prospěch týmu Máte v týmu zaměstnance, který podává výborné výkony, ale neustále…
Váš šéf není vaše matka Říkáte si někdy, co od vás váš šéf vlastně chce? Pak je následující článek…
Jak připravovat podřízené na role lídrů? Každý manažer by měl myslet na to, že jednou bude povýšen nebo odejde na…
