Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Rozdíl mezi řízením a vedením - schopnost porozumět ostatním Mnoho vedoucích pracovníků se na svou pozici dostalo z nižších míst. Často si neví rady s tím, jak mají ostatní správně vést a motivovat. Schopní vedoucí (nebo spíše…
Jak řídit důvěru ve prospěch manažera i firmy V současné době mnohé podniky bojují s kritickým nedostatkem důvěry. Tento…
Manželka obchodním partnerem? Společné podniky manželských párů nejsou dnes v obchodním světě výjimkou.…
Cesta vzhůru, aneb jak se stát CEO Vedoucí oddělení technologií postupně ve firmách získávají na důležitosti,…
Zaměstnanci coby majitelé podniku Manažeři, kteří chtějí motivovat zaměstnance, se většinou zajímají o…
Třistašedesátistupňová ztráta času Třistašedesátistupňová zpětná vazba je hojně využívaná moderní metoda…
Detailista, nebo stratég? Manažerům se v závislosti na jejich konkrétních přístupech přezdívá různě.…
Jak řídit strach z podnikových změn Změna je přirozený proces, který doprovází naše osobní i profesionální…
Lekce od nejlepšího vůdce Člověk, kterého autor článku pokládal za nejlepšího vůdce zemřel. Autor se…
Lekce pro manažery: mrkev je dobrá na oči Všichni zaměstnanci si potrpí na chválu a drobné projevy uznání. Firma…
Manažeři v roli špiónů Není žádným tajemstvím, že mnoho zaměstnanců využívá firemní připojení k…
E-learning není správa znalostí V myslích mnoha manažerských pracovníků se zakořenila představa, že správa…
