Manažer - zprávy z managementu

icon Defenzivní chování znemožňuje spolupráci

Když se někdo snaží přehnaně chránit sám sebe, znamená to velkou překážku pro vzájemnou komunikaci. Ano, svá práva a své názory byste měli obhajovat vždy, když je to…

icon Čeká vás důležitá prezentace? Toto rozhodně nedělejte

Někdy je dobré projít si to, co je prostě a jednoduše špatně. Takových…

icon Prezentujeme: Jak nezklamat publikum

Jak by se měl prezentující chovat k těm, kterým prezentuje? Měl by jim v …

icon Jak na inspirující vize: Založte je na aktuálních trendech

Klíčovou schopností lídra je vytváření vizí. Očekávat změny, které přijdou…

icon Povýšení na obzoru: Jak prezentovat, co jste se naučili v minulých pozicích

Pokud chcete přijmout nové odpovědnosti a stát se manažerem nového projektu…

icon Jste zodpovědný lídr?

Úspěšný poradce v oblasti rozvoje leadershipu Tim Richardson tvrdí, že…

icon Co (ne)říkat investorům

Zaujmout potenciálního investora do té míry, že si s vámi sjedná schůzku,…

Článek v rámci předplatného icon Nenechte si ujít 6. ročník mezinárodní konference POTIFOB Project Management Day

30. 4. 2015, Konferenční centrum PwC, budova City Green Court, Hvězdova…

icon Jak přednést řeč, která zapůsobí

Buďte si vždy skutečně jistí v tom, čeho chcete svou prezentací dosáhnout.…

icon Leadership na pochodu

Každý manažer by měl umět mobilizovat a angažovat své podřízené. Musíte…

icon Řiďte svůj čas tím, že budete řídit očekávání svého šéfa

Lidé, kteří chtějí lépe řídit svůj čas, obvykle zkoumají, jak trávili čas…

icon Úspěšní lidé ovládají řeč těla

Devadesát procent lidí, kteří dosahují mimořádných úspěchů, má vysokou…

icon Využíváte všech schopností svých lidí?

Organizace skutečně může uspět, i když ji zosobňuje jen jeden člověk.…

Výpis 768780 z celkem 1945